政府要發大紅包了！全台灣符合資格「每年60000元自動進帳」，未來帳戶發放金額/時間方式

立法院於2026年7月24日三讀通過《台灣兒少成長及未來帳戶條例》，推出主打「666方案」的全新育兒資產累積制度。只要是未滿18歲的國人皆適用且完全無排富條款，從出生到滿18歲，政府補助累計最高可達114萬元！

究竟這筆錢怎麼發？18歲後提領有何限制？本文整理出完整政策拆解與試算懶人包。

「兒少未來帳戶」由國民黨與民眾黨共同推動，於2026年7月24日表決通過。這項政策打破以往福利門檻，是一套全民適用的長遠育兒保障。

制度核心採取「雙軌專戶」設計，將補助劃分為兩大功能：

款項直接撥入專戶，家長在孩子成長期間可隨時動支，彈性補貼奶粉錢、學雜費等日常養育開銷。

具備個人信託性質，專為孩子累積成年後的發展第一桶金。原則上須鎖定至滿18歲，且提領時須提出指定用途證明。

新制主打的「666方案」，核心邏輯建立在三個「6」的規劃上：包含出生給6萬啟動金、0至6歲每年給6萬成長津貼、7至17歲每年合計6萬（成長津貼加帳戶撥補）。

完整的114萬元金額結構拆解如下：

註：114萬元為政府基本撥款本金，尚未計入家長自存款、企業贊助款與基金投資收益。

除了政府撥款外，制度也開放額外加碼管道：

家長自存款： 爸媽或近親可自願為孩子存入資金，且無上限額度。但需注意，三讀條文已刪除自存款租稅優惠，存入資金是否涉及贈與，仍須依現行遺產及贈與稅規定辦理。

企業贊助款： 雇主每年最高可為員工子女的未來帳戶贊助5萬元，相關企業獎勵與免稅配套授權主管機關另訂。

根據條例規定，制度採「列冊主動開戶」機制。地方政府在確認轄內有符合資格的兒少後，須於3個月內主動列冊並報請中央，由勞保局直接建立專戶並撥入款項，家長無須親自前往公所或戶政事務所臨櫃辦理。

帳戶資金的管理採取嚴謹的雙機構分工體系：

• 行政與專戶管理： 由勞動部勞工保險局負責開戶、收支與帳戶保管。
• 資金投資運用： 委託勞動部勞動基金運用局操盤，投資標的嚴格限定於國內股票、債券等穩健型資產（家長無法自行指定投資標的）。

資產安全雙重防護：

• 收益保底機制： 法律明訂基金投資收益不得低於當地銀行兩年期定期存款利率，若有虧損或不足，差額全數由國庫補足。
• 防扣押與物價調整： 政府撥入款項免列入家庭所得與財產計算，且不得作為強制執行或扣押標的；發放金額每3年將參考消費者物價指數（CPI）進行調整。

「台灣未來帳戶」中的資金並非滿18歲就能無條件任意揮霍，開戶人滿18歲申請結清時，必須提出指定用途的書面證明。

開戶人須檢附相關證明文件，方可順利提領：

就學： 大學或以上學歷之就讀證明。

就業： 求職錄取或在職相關證明。

職業訓練： 參加政府核可職訓課程之證明。

創業： 檢附創業計畫書或公司設立證明文件。

購屋自備款： 不動產買賣合約相關文件。

租屋費用： 房屋租賃契約等證明。

未提出用途證明： 若18歲時無法提供合格用途證明，或超過10年未提領，開戶人僅能領回「家長自存款」與「企業贊助款」的本金及利息；政府發放的啟動金、歷年撥補款與投資收益將全數繳回國庫。

申請中途退出： 成年前若申請退出，經主管機關輔導滿一年後仍堅持退出者，同樣僅能領回自存與企業贊助部分，政府補助全數歸國庫，且結清後不得重新開戶。

防虐條款保障： 若家長有虐待、遺棄或忽視教養等違反《兒少權法》情事，法院可依法宣告停止父母對「成長津貼專戶」的支配權，主管機關並可追回已被不當動支的款項返還孩子。

許多家長常將立院三讀通過的藍白版本，與行政院原先規劃的賴清德版成長津貼混淆，兩者在結構與金額上有顯著差異： （相關報導： 2026普發一萬最新進度！國民支援金「立法院一讀通過」，全台各縣市加碼/行政院態度曝 ｜ 更多文章 ）

註：兩套制度未來是否能疊加領取，衛福部表示尚待行政院整體評估與官方公告確認。