鐵飯碗不香了？台灣「2縣市」招不到老師，明星學校也找不到人，15所國中小恐開天窗 | 風生活綜合報導

新學期即將開學，全台各地的師資短缺問題持續延燒，其中花蓮縣的狀況同樣嚴峻。根據縣府教育處統計，目前花蓮縣內仍有 15 所國中小學，總計約 24 個代理教師職缺尚未補齊。值得注意的是，這次的「老師荒」不僅限於偏鄉，連花蓮市、吉安鄉的明恥國小、國風國中等明星學校也面臨相同困境。

明星學校也缺老師，老師難尋原因曝光

花蓮目前縣內仍有 8 所國小（15 位缺額）及 7 所國中（9 位缺額）尚未聘到代理老師。這些缺額大多分散在各校，雖然不影響學校正常運作，但已讓教育現場備感壓力。

教育處學務管理科長白鴻儀分析，造成老師難尋的原因，可能與招聘資訊不流通，或是應徵者條件不符校方預期有關。他認為，找到對的人比快速補人更重要，並建議學校可透過現有師資「超鐘點」或聘請代課老師的方式應急，直到補齊缺額為止。

儘管面臨老師短缺，花蓮縣 114 學年度的國小生總人數約為 12,890 人，雖較去年減少 280 人，但今年並沒有出現「零新生」的學校，也沒有學童人數低於 5 人的情況。教育處表示，考量位處海岸山脈的奇美國小，目前學生數共 10 人，屬於特殊地區，縣府沒有裁併校的計畫。

教育處強調，將會持續透過多元管道協助學校招聘，也鼓勵在校老師推薦，以確保學生的受教權益不受影響。這起事件也再次凸顯，在少子化與教師流失的雙重衝擊下，如何留住人才，已成為地方政府的重大課題。

無獨有偶，根據台東縣教育處統計，目前縣內仍有 17 所學校、總計 35 個職缺尚未補齊。其中，延平鄉的桃源國中，其數學科教師職位已舉行了 22 次招考，卻始終找不到合適人選，凸顯偏鄉師資荒的困境。

為了吸引老師到偏鄉任教，不少學校絞盡腦汁，在臉書社團「台東縣教師徵才平台」上張貼徵才訊息。這些貼文各具巧思，有些強調校園環境優美、同事關係融洽、校長好相處；甚至有學校寫下幽默又真心的標語：「我們挺過了颱風楊柳，但沒有你，開學後很難撐下去」，希望能用誠意打動有志投身教育的老師。

責任編輯／李伊晴