剛畢業年薪上看百萬元！大學1低調科系「出路廣不怕被取代」，台積電、新應材急搶人

在少子化與缺工浪潮下，具專業背景的人才成為各產業積極爭取的焦點。近年來，化學系畢業生的出路越來越廣泛，從傳統化工業到半導體、生技製藥、綠能、應用材料等，年薪上看百萬元。根據1111人力銀行調查，化學相關科系畢業生的平均月薪達6萬3000元，更有高達8成的人不後會當初所選的科系，專家指出，化學人才在跨領域應用上的優勢，讓他們成為推動台灣產業升級的關鍵力量。

化學系出路廣　畢業起薪達63K　

根據1111人力銀行化學人才畢業現況調查，針對化學、生化、材料等相關科系的學生和畢業生，最多人從事的工作為半導體工程師佔19.8%，其餘還有製程工程師16.5%、材料研發15.4%、化學工程師10.8%以及藥物研發10.6%。且受訪者平均月薪（不含年終及獎金）平均為6萬3280元，高於主計總處調查的今年上半年經常性薪資平均數4萬7608元，顯示出化學人才的薪資競爭力提高，其中更有高達8成的人不後會當初所選的科系。

1111人力銀行發言人曾仲葳指出，台灣半導體產業位居全球領先，且擁有完整的產業聚落，對化學專業人才的需求廣泛，從材料開發、製程檢測到環境檢驗皆不可或缺，已成推動產業競爭力的「隱形王牌」。化學背景人才除傳統領域外，也拓展到藥物研發、食品檢驗、綠能、甚至金融保險等多元產業，展現高度適應力與優勢。

台灣化學學會秘書長趙奕姼強調，化學工業為製造業產值四大支柱之一，並與金屬機電、資訊電子、民生工業高度相關，台灣也有不少化學企業在國際上表現優秀，對台灣經濟與永續發展非常重要。她鼓勵年輕人投入化學相關領域，發揮專業與創造力。

擁有化學背景優勢多　靠不同管道提升競爭力

根據1111調查，分析化學背景人才的優勢，包括分析和解決問題的能力70.3%、實驗設計與操作能力66.4%、邏輯清楚思考縝密49.1%、實驗室與工廠安全意識43.1%、數據處理與統計能力37.4%。

而化學背景人才的期待月薪為6萬7178元，與目前的平均月薪6萬3280元還相差約四千元，化學背景人才在求職時優先考量的五大因素包括：薪資待遇92.1%、工作環境67.5%、分紅獎金39.6%、工作時間37.4%以及企業前景29.7%。而頂尖名校對於求職過程是否有幫助？有高達83.2%受訪者持正向態度，5.5%表示沒幫助，另11.3%不確定。調查也指出，為了提升薪資水平，可透過不同管道提升能力，包括考取外語檢定49.1%、考取專業證照39.1%、跨領域學程36.3%、進入企業實習26.8%、雙主修20.6%，都是強化個人職能的途徑。

曾仲葳指出，調查顯示有70.9%的化學背景人才對現職感到滿意，代表多數畢業生能在產業找到發揮舞台，並具備冷靜判斷與解決問題的能力。他建議業界應給予合理薪資與清晰職涯規劃，發揮化學人才的專業價值，進一步提升台灣產業競爭力。

1111人力銀行總經理張篆楷則提醒，在缺工時代，企業更願意投入人才，建議求職者善用1111人力銀行「AI小精靈」等智能服務，掌握談薪、面試技巧及履歷健檢，提升求職成功率。

化學產業博覽會逾千個工作機會招募中　台積電、新應材急搶人

「2025化學產業徵才博覽會」將於9月20日在台大校園登場，由勞動部北基宜花金馬分署與台大化學系主辦，台灣化學學會、國科會自然科學及永續研究推廣中心化學組及1111人力銀行協辦。包括台積電、新應材、台康生技、永信藥品、永光化學、台橡、台灣恩慈、李長榮化工、台石化、奇美實業等逾50家企業參與，釋出超過千個職缺，開放化學、材料、生技、藥學等相關背景人才應徵。

科學推展中心化學組組長、台大化學系教授邱靜雯表示，此次活動不僅是徵才，更是學界與產業合作的人才培育計畫，期盼學生能在活動中找到方向，企業也能挖掘新世代力量，共同強化台灣化學研究與產業的競爭力。​ （相關報導： 金飯碗褪色！大學「1熱門科系」不吃香了，比文組還難找工作，失業率飆新高，業界也在大裁員 ｜ 更多文章 ）

責任編輯／林俐