# 高齡化社會  

2025年台灣迎來超高齡化社會，長者營養攝取不均衡與備餐不便，已成全民健康照護的隱性危機。為回應高齡化浪潮下的生活挑戰，在經濟部產業發展署的指導與支持下，桂冠實業聯手全家便利商店與華碩電腦，共同在台灣醫療科技展舉辦成果記者會，發表「健康生態圈」合作亮點。結合智慧科技、便利商店通路與營養飲食三大產業能量，讓健康行為不再停留在紀錄，而是實踐成為日常，宣告開啟台灣......

台灣的交通安全問題長期以來都受到討論，更被稱「行人地獄」，交通部近年也積極推動多項改革。近日有有網友分享，在新竹市某路口發現一項特殊裝置「敬老愛心號誌」，讓持有敬老卡或愛心卡的民眾，只需在號誌燈柱上感應「嗶」一下，就能讓下一次的行人綠燈自動延長10秒的通行時間，引起不少人討論，更直呼，「這個設計很讚耶，希望別的縣市也可以這樣」。新竹市「1交通新措施」，網友讚......

根據行政院主計總處2023年家庭收支調查報告，台灣人均所得已突破四萬美元，名列亞洲前段班。然而，同一份報告顯示，受薪階級實質薪資停滯已超過十年，通膨與房價讓中產階層生活品質持續緊縮。這種「雙軌台灣」的現象日益明顯：總體經濟數字亮眼，市井小民的生活壓力卻不斷攀升。在這當中，處境最為艱難的當屬「三明治世代」——上有需要長期照顧的長輩，下有亟待養育的子女，中間還要......

南韓正面臨超高齡化社會，人口快速老化、生育率全球最低，以及年輕世代選擇獨居。在這種巨大的人口結構變化下，南韓的殯葬業正在蓬勃發展，愈來愈多人選擇「孤獨死」這個殘酷的現實，不只讓原本傳統的殯葬業蓬勃發展，甚至催生出一個新興職業「遺物整理師」（或稱特殊清潔員）。高齡化、人口老化加劇，南韓殯葬業日益蓬勃外媒《法新社》日前以「在老化、孤獨的韓國，死亡正成為一項日益興......

面對高齡化社會與勞動力不足的「缺工海嘯」，勞動部正投入「戰術資源」，將中高齡勞動力這支「銀髮軍團」轉化為關鍵即戰力。勞動部北分署推動「五零五零就業網絡合作補助計畫」，提供每案最高新臺幣100萬元的補助，整合政府與民間資源，支持中高齡族群重返職場。這項計畫的核心，是透過跨部會合作，輔導民間團體、學校等單位，共同打造友善職場環境。自計畫推動以來，北分署已協助40......

民進黨高雄市長初選參選人邱議瑩，日前舉辦首場「六大願景」政策說明會之安養政策時，提出「敬老卡點數加碼至每月1000點，擴大十倍」的主張，獲得基層民眾一致好評，適逢高市議會質詢期間，包括藍綠議員均提出類似主張，一同支持給長輩更好的照顧。高雄市老年人口比例已超過20%，進入超高齡化社會邱議瑩表示，高雄市老年人口比例已超過20%，進入超高齡化社會。長輩們年輕時為高......

為有效應對高齡化社會下老人與身心障礙者面臨的複雜困境，並強化保護性社工人員的專業應對能力，南投縣府社會及勞動局於今年9至10月間針對縣內保護性社會工作員(師)及相關網絡人員辦理「老人暨身心障礙者保護繼續教育課程」。這次培訓旨在落實衛生福利部《保護性社工人員認定基準》中對持續專業精進的要求，確保肩負24小時緊急保護重責的社工具備整合資源、危機應變的專業技能，以......

每個人買房在意的點不同，有些人喜歡安靜，遠離市區的地方，也有些人注重地段和便利性。一名網友發文分享，近期家人生病最開始於住家附近的醫院治療，然而始終無法找出病因，轉至一級教學醫院後，立馬就找到原因。對此他認為，房子位於一級教學醫院附近也應是買房的重要考量。更有網友指出，有次半夜高血壓暈倒，因住家距離醫院較近，只其能獲得治療的寶貴時間。不是地段、交通！過來人買......

南投縣已進入超高齡化社會，依據今年9月統計資料顯示65歲以上人口已占全縣人口22.3%。除了醫療照護，正確的飲食攝取與日常社交活動同樣重要，有助於維持健康與延緩失能。為了提倡民眾關注營養與健康，南投縣政府衛生局特別與楓康超市南投店及草屯店合作，製作營養宣導標語與掛旗，懸掛張貼於超市內，讓民眾逛超市時，同時吸收營養知識，將營養知識自然融入日常生活，並進行營養均......

南韓社會正面臨日益嚴重的輕生危機，根據最新公開的政府數據顯示，這種刻意的自我傷害行為，在40歲中年人口統計中，首次超越癌症、成為「死亡首要原因」，這也是自1983年有紀錄以來的第一次。《韓國先驅報》引述統計廳數據表示，2024年一共有1萬4872人因輕生身亡，對比前一年（2023）增加6.4%、創下近13年來最高死亡人數。統計還發現，全國自殺率上升至每10萬......

許多人窮盡一生努力工作，就是為了能在退休後過上安穩無憂的生活。然而，在日本，即使是曾有穩定公職、領取豐厚年金的退休族，也可能面臨意想不到的財務困境。一位72歲的退休警察，原本每月坐擁20萬日圓年金，卻因物價高漲與家庭壓力，被迫重返職場，深夜擔任保全。他的故事，點出了日本高齡化社會下，潛藏的「老後貧困」危機。日本72歲退休警察月領20萬日圓，仍難敵「老後破產」......

退休後的長者若積極理財，不僅能保障晚年生活品質，還能有效應對醫療與照護支出，為維持自主與提升家庭財務穩定的關鍵，據日媒《THE GOLD ONLINE》報導，一名男子在整理祖母遺物時發現，其名下存摺和投資資產竟累計3.8億日圓（約新台幣7794萬元）財產，比20年前繼承丈夫遺產時還要多，讓他十分驚訝。繼承丈夫6163萬遺產！92歲老婦「做對1事」，資產再暴增......

2025年亞太暨台灣永續行動獎揭曉，雲林縣政府以橫掃37座獎項的驚人實力，不僅蟬聯全國最大贏家，更重要的是，其獲獎專案的廣度與深度，標誌著一個獨特治理哲學的成熟——一個足以被稱為「雲林模式」的永續發展系統。這不單是數字上的勝利，更是台灣地方治理從單點突破，邁向系統化、在地化整合的關鍵里程碑。「雲林模式」的核心，是將全球性的永續發展目標（SDGs），與雲林最深......

隨著高齡化社會來臨，越來越多已經退休的高齡人士重返職場二度就業，日本有位居酒屋老闆錄取65歲的退休前企業高級主管，沒想到對方卻在服務客人時過度干擾，高傲說著以往的工作經驗，讓其他員工不滿、熟客退訂拒絕再度上門，造成居酒屋店長相當困擾。年薪400萬主管退休，二度就業卻因「忽略1事」慘了根據日媒《The Gold 60》報導，一位65歲退休大企業部長，年薪曾突破......

日本金融廳曾發表「退休需要2000萬日圓」（約新台幣410萬元）的報告，讓許多人以此金額為目標，準備退休資金，然而隨著時間過去、物價上漲、平均壽命延長，2000萬日圓似乎越來越不足以應付退休生活，有位76歲的退休公務員存到2000萬日圓後，每個月還可領18萬日圓（約新台幣3.7萬元）的年金，卻被意外支出的醫療開銷壓垮，加上生活開銷，讓2000萬日圓很快就消耗......

當全國正為「超高齡社會」的挑戰尋求解方時，臺東 18 位中年婦女正埋首於一堂 140 小時的拼布課。她們手中穿梭的針線，不僅縫出精緻的手工藝品，更織就一張應對未來臺灣勞動力結構的溫柔安全網，證明了年齡從不是專業的句點。面對人口結構的必然轉變，中高齡者的職涯第二春早已不是個人課題，而是國家級的社會議題。許多政策討論仍停留在宏觀補貼或媒合，臺東縣政府的「中高齡者......

面對年輕世代消費信心不足與總體經濟的逆風，中國正將目光轉向一個龐大且消費力持續成長的族群——退休人士。《路透》指出，北京當局今年以來密集發布政策，大力推動「銀髮經濟」，鼓勵企業開發針對高齡者的產品與服務。從AI智慧眼鏡到居家養老系統，各大企業已紛紛投入這片潛力巨大的市場。然而退休族群內部的貧富差距也相當驚人，專家更對這種做法能否扭轉通縮壓力提出質疑，使得這片......

某日午後，我看見母親坐在客廳沙發上，手裡拿著一份報紙，眉頭微微緊鎖。她時而將報紙湊近眼前，時而又放遠，彷彿在尋找最清楚的焦點。片刻後，她抬起頭對我說：「我想知道大家在關心什麼，可是眼睛好像漸漸跟不上了。」那一瞬間，我才深切體會到她的不便，不僅是視覺疲勞，更是渴望瞭解世界卻又無可奈何的心情。對許多長者而言，報紙、雜誌與書籍，不只是資訊來源，更是日常生活的陪伴與......

台灣已邁入超高齡化社會，外籍家庭看護工成為許多家庭的救命繩。然而，當前外籍看護聘僱系統宛如一座由勞動部經營的賭場(casino)，而勞動部手握獨家合法經營的牌照。在這個賭場中，雇主因家中長者或重症患者的照顧需求，被迫成為賭桌上的玩家；仲介則扮演發牌的荷官(dealer)，依規操作並抽取佣金(又稱抽水，commission)；而勞動部作為莊家，掌控所有規則。勞......

編按：你是否同時要擔心孩子學費、又要煩惱年邁父母的醫療照護？這就是所謂的「三明治世代」，被上下兩代夾擊的中壯年。台灣將在 2025 年正式進入「超高齡社會」，走在路上，每5人就有一位超過 65 歲；到 2039 年更是每三人就有一位老人。當老人比例持續攀升，「一人照顧一人」的傳統模式勢必崩壞，稅收減少、長照需求暴增，醫療與社福資源恐將捉襟見肘。這不只是國家要......

當我們憂心台灣已進入超高齡社會的同時，​一個由高中生組成的社團正默默透過「藝術陪伴」的方式，​關注徧鄉長者。3年裡，串聯了包括台灣，泰國，新加坡，​澳洲和美國等地的高中生和部分大學學生，動員 200名志工，建立20個社區合作據點，服務超過600位長輩。 不僅讓在地受顧長者的孤寂被療癒，更令我們在超高齡的洪流中，​瞥見一絲逆齡的曙光。​從一個人看見，到一群人......

當我們談論「長期照護」，腦中浮現的，或許是冰冷的醫療器材與制式的復健活動。但在臺東，他們正為這個嚴肅的課題，寫下一個充滿歡笑與溫度的嶄新解答。日前，一場名為「遊戲輔療桌遊設計工作坊」的活動，在臺東的文化健康站（文健站）裡溫馨登場。現場沒有沉悶的課程，只有此起彼落的笑聲。一群白髮蒼蒼的阿公阿嬤，圍繞著桌子，眼神專注，興奮地指著一張張遊戲牌卡，彷彿回到了童年。這......

2015年，日本社會學者藤田孝典以「下流老人」一詞震驚亞洲，無獨有偶，韓國也同時奏起高齡貧窮悲歌，老年貧窮率高居全球前段班。高齡銀色風暴席捲亞洲，日韓殷鑑在前，台灣是否能披荊斬棘，走向青銀共榮，挺過這場來勢洶洶的銀色海嘯。日韓「下流老人」警鐘：高齡化下的貧窮悲歌日本早在1970年就已正式進入高齡化社會，而後緩步衰老，到了2023年，65歲以上老年人占總人口的......

為因應日益嚴峻的高齡化社會挑戰，星展基金會於去年設立了「星展卓越影響力大獎」（Impact Beyond Award），並於日前公布首屆四位得主。獲獎的創新企業將共同獲得來自星展基金會總額高達300萬新幣（約6,900萬新台幣）獎金，以及星展銀行資源與網絡的全力支持。此筆獎金將協助企業開發新產品、擴大營運規模、強化組織運作能力，進一步深化其在高齡社會中的正向......

台灣人口結構已快速步入高齡化社會，帶動長照機構與服務的需求持續攀升，近年來已成為社會所關注的焦點。近期一位網友於「Dcard」發文分享2025年台灣養生村的費用與地點資訊，文中提及，光是最便宜的養生村月租金約2.7萬元，租金最貴者甚至高達10幾萬元，甚至入住條件是能夠自理，不禁感嘆「一輩子要存多少錢才夠？不能自理又沒存款又沒房子的，根本就是慢性凌虐而已。」養......

外媒Korea JoongAng Daily報導，數據顯示，今年6月，韓國有高達69萬名20多歲和30多歲的年輕人表示他們「正在休息中」，佔該年齡組的5.5%。這種現象令人擔憂，專家警告，這個不斷壯大的年輕經濟非活躍群體，可能會嚴重拖累老一輩的經濟負擔、購買力，甚至延遲他們的退休時間。​近70萬青年「休息中」：啃老族群不斷擴大​報導指出，首爾研究院（Seou......

台積電（2330）董事長魏哲家昨(17)日於法說會拋出震撼彈，他直言人形機器人將有機會接棒電動車，成為下一波帶動全球科技的革命性應用。雖然短期內還難以成為營收主力，但魏哲家透露，未來人形機器人市場規模可望達到電動車的10倍，應用首波將鎖定高齡化社會中的醫療與照護領域。他甚至打趣說：「我相信有一天我也會需要它來照顧我自己。」魏哲家一席話　帶動82檔機器人概念股......

我終於知道怕了！從12歲開始通勤上學，上下公車從來就是家常便飯，但從那件事之後，每一次搭公車，心臟就會跳得比平常更快，身上的每一寸肌肉，每一條神經都緊縮著，直到我確定駕駛的油門與煞車掌握得宜，起步平順、減速無頓挫、煞車也很平穩，緊繃的胸腔才慢慢緩和下來，可是手還是要緊緊握住扶手，不怕一萬、只怕萬一。我也從許多人的臉上看見害怕。長者們聽聞此事時，他們瞪大眼睛細......

面對超高齡化社會，一場深度的台日醫療照護經驗對話，於7月1日正式展開。為精進在宅醫療服務，雲林縣長張麗善率領縣內專家團隊，前往日本東京與規模最大的居家醫療機構「悠翔會」進行標竿學習，而日方分享的一項研究數據，為這趟取經之旅敲響了最響亮的警鐘，也凸顯了雲林推動「在地安老」的迫切性。此次交流，雲林並非空手前往，而是帶著自身的實踐經驗尋求精進。為建構「無圍牆醫院」......

為打造長者展現健康活力與生命價值的舞臺，南投縣府衛生局26日在南投縣農工商會展中心舉辦「活力南投 銀齡飛揚－長者活躍老化競賽」，共有來自全縣13鄉鎮市代表隊伍、439位銀髮舞者齊聚一堂同台競賽；縣長許淑華親自到場頒獎給15位超過90歲的長者，並披上「南投活力之星 銀齡寶貝」榮耀彩帶，肯定每位參與者的不老精神與熱情表演。許淑華下午偕同立法委員游顥親至比賽現場為......

在退休並非終點，而是另一段職涯探索的今天，臺北市就業服務處南港銀髮人才服務據點致力於打造銀髮族友善的就業環境，成為許多熟齡勞動者重返職場的重要起點。近期由該據點與全家國際餐飲股份有限公司及全家便利商股份有限公司合作舉辦的現場徵才活動，便成功促成多位銀髮求職者與企業的媒合，不僅協助年長者找到適合的工作機會，也為企業注入穩定、成熟的勞動力。此次徵才活動透過企業簡......

在同一個崗位上奉獻了21個年頭，64歲的尤姐，原本已在心中默默勾勒著自己的退休藍圖。對她而言，從職場「畢業」似乎是個理所當然的下一步。然而，公司裡一場意想不到的職涯講座，卻像一顆投入平靜湖面的石子，在她心中激起了陣陣漣漪，讓她重新看見了自己積累多年的價值，最終笑著向主管說：「我決定不退了！」這動人的一幕，發生在長期重視中高齡人力的福業國際股份有限公司。近年來......

在台灣高齡化日益加劇的社會中，愈來愈多銀髮族選擇退休後重返職場，為家庭分擔經濟壓力，近日一則在PTT上關於「中高齡就業選擇」的發文引發網友熱議。一名網友透露，自己60歲的父親為了家中照護費用，打算重新找工作，但對適合的職缺感到迷惘，因此上網詢問建議。網友熱烈回應，並意外點出一個最受推薦的選項「連鎖速食店打工」。中高齡求職熱度升溫　網友力推速食業原Po在貼文中......

面對高齡化社會快速來襲及護理人力長期短缺的雙重挑戰，新北市教育局今(3)日集結國中、技高、專科、科大與護理工會代表，宣布正式啟動「探索－實作－就業」一條龍的護理人才培育鏈。新北領先全台串聯學校、業界與政策，為台灣健康照護體系鋪設堅實人才通道，讓愛與專業照亮每個需要被照護的角落。與衛福部推動「護理人力政策12項策略計畫」接軌，強調選讀護理具三大關鍵優勢：第一，......

隨著高齡化社會的來臨，南投縣的老年人口數量持續增長，長期照護需求日益增加。根據最新統計，南投縣在2024年12月底的65歲以上老年人口已達10萬人，占全縣總人口的約21.7%。本縣截至114年1月已布設176處13鄉鎮巿皆有設置「C級巷弄長照站」，服務人數計18,000人，就近照顧社區中衰弱老人、失能、失智症者，提供每周5天、一天至少6小時的臨托服務、餐飲服......

日本高齡化社會加劇，越來越多老年人面臨「隱性貧困」問題，即使住在市區大宅、表面富足，實際生活卻捉襟見肘。日本高齡者陷「屋殷實卻貧」困境根據《The GOLD》報導，75歲的平田真知子（化名）與已故丈夫曾在泡沫經濟時期擁有年收入2,000萬日圓（約新台幣410萬元）的高薪雙薪生活，過去習慣奢華享受，卻忽略理財與儲蓄規劃。丈夫離世後，她獨居於東京鬧區一棟百坪住宅......

為了找出減稅是否真能刺激青年就業，挪威政府宣布將展開一項全球罕見的稅務實驗。計畫預計從1990至2005年出生的國民中，隨機抽選10萬人，連續3到5年，每年可享最高2萬7500挪威克朗（約台幣8.1萬元）的稅負減免，這項措施鎖定年齡介於20至35歲的族群，作為實驗對象，其餘同齡人則為對照組。 減稅真的能提高勞動參與率？ 這項由財政部長史托騰柏格與勞動部長布倫......

年齡不是問題，安全才是重點，因應高齡化社會的來臨，高齡者交通安全持續受到重視，為鼓勵高齡者駕照繳回，高雄市政府交通局攜手交通部公路局高雄市區監理所及高雄區監理所共同舉辦「高齡者駕照繳回抽獎活動」，即日起至114年7月31日止，年滿75歲以上長者只要完成駕照繳回，除可獲得100元商品卡，還有機會抽中價值新臺幣1,600元最大獎「台灣鐵路周遊券 TR PASS ......

哪個世代過得最辛苦？權威財經雜誌《經濟學人》近日撰文指出，夾在嬰兒潮世代與千禧世代之間的「X世代」（指1965至1980年出生者），堪稱是運氣最差、處境最為艱困的一代。他們不僅正迎面撞上中年健康問題與職涯發展瓶頸，許多人還得同時肩負「上有老、下有小」的雙重照護責任，更令人沮喪的是，他們的收入成長速度在各世代中敬陪末座，且可能成為首批遭遇退休金制度崩潰衝擊的群體，共面臨四大不幸處境。

隨著台灣社會高齡化，失智症已成為日益嚴峻的挑戰。嘉義縣政府積極推動失智友善社區，繼民雄、六腳、鹿草及義竹鄉後，今年宣布將溪口鄉納入推動版圖，特別聚焦溪北、溪西、美南、美北四村，期望透過社區力量，提升民眾對失智症的認識，並建構更完善的照護網絡。

臺灣在2018年就正式進入世界衛生組織定義之「高齡社會」，根據內政部最新人口統計資料顯示，65歲以上人口已達4,488,707人，佔台灣總人口比例19.18%，且推估至2025年老年人口將突破總人口比例20%（國家發展委員會，2024)，邁入「超高齡社會」，長期照護需求激增。老年人口的遞增使得長照需求與醫療需求提高，對於家庭照顧者的負擔亦同，根據勞動部（2024）調查結果統計，有家庭雇主若未使用喘其照顧代替方案之前，有8成皆以「由家人照顧」為主。然而，少子化與勞動力短缺問題讓許多家庭難以獨力照顧年邁長者，再加上國人在家安老的習慣與文化，有越來越高的照護需求，必須仰賴一對一的家庭外籍看護。

臺灣台北醫療聯盟長期致力於公益，攜手富堡工業股份有限公司，捐贈100箱成人紙尿褲，為嘉義縣的弱勢長者及身障者提供實質幫助。嘉義縣長翁章梁代表縣內的弱勢族群感謝臺灣台北醫療聯盟及富堡工業股份有限公司並頒發感謝狀。

內政部最新公布的2025年2月戶口統計顯示，儘管新生兒人數較1月有所回升，台灣整體人口仍持續下滑，已連續14個月呈現負成長。2月底全台總人口數為2338萬4614人，較1月減少1萬1435人，與去年同期相比，更減少3萬3439人，相當於平均每天減少91人。

台灣正面臨日益嚴峻的高齡化挑戰，勞動人口逐年縮減。然而，中高齡族群中許多人仍有意願也有能力繼續貢獻社會。如何讓這群「壯世代」成為經濟新動能，是各國共同面對的課題。以日本為例，該國近年修法要求企業提供65歲甚至70歲的就業機會；在歐洲，許多國家透過彈性退休和在職訓練，延長勞動參與年齡，以緩解勞動力不足問題。相較之下，台灣過去對中高齡勞動參與的重視不足，《壯世代政策與產業發展促進法》（簡稱壯促法）的通過正補上這塊缺口。壯促法旨在破除對中高齡者的偏見，鼓勵企業延攬經驗豐富的人才，並提供在職進修等支援措施，讓高齡化社會轉化為新的發展契機。

數據顯示，2025年臺灣地區正式邁入超高齡化社會，老齡人口占比將達到總人口的1／5。社會各界一直擔憂，高齡化的到來會如一場洶湧的海嘯，給各個行業帶來巨大衝擊。事實上，少子女化現象已經引發了勞動力短缺、企業人力政策重組、年輕人就業困難等問題，對社會經濟結構產生了一定影響。不過，在其他方面，高齡化的即時影響似乎尚未完全顯現。

台灣預計在今年邁入超高齡社會，與此同時，國內屋齡超過30年的住宅已達500萬戶，占全體住宅的一半，形成「人屋雙老」的狀況，為了解決老舊建物的居住安全問題，內政部正式推動「老宅延壽計畫」，透過補助讓老舊住宅獲得翻新，並同步響應「永續循環、淨零排放」的目標。

台灣活力老化推展協會(ActiveAgingTaiwan,AAT)今(14)日舉辦「弱勢老人圓夢計畫」募款啟動記者會，邀請到知名藝人郎祖筠擔任公益代言人，與協會理事長吳玉琴共同呼籲社會善心人士關注弱勢老人生活需求，捐款支持協會服務，攜手編織社會安全網。

眼睛痠、腰痠背痛，這些都是你在職場上遇到的困擾嗎？別擔心，你並不孤單！隨著台灣邁入高齡化社會，越來越多中高齡勞工面臨體力下降的挑戰。勞動部勞動力發展署北分署推出「職務再設計服務計畫」，要幫助你重拾職場活力！

賴清德總統日前主持「健康台灣推動委員會」時提到，希望讓國人餘命在未來8年內增加3歲，同時，不健康餘命占壽命的比率從10%降至8%，突顯成功老化和健康老化，與準備充足退休金可說是同等重要。日前在《風傳媒》「2024好好退休論壇《退休・活更好》」論壇，台大醫院北護分院院長詹鼎正教授暢談關於健康老化的見解，除了介紹台灣人如何應對高齡化的身心挑戰，也為聽眾分享如何在晚年保持生活品質。

台灣邁入高齡化社會，加上少子化的趨勢，讓許多銀髮族不得不繼續就業，立法院會三讀通過「勞動基準法」部分條文修正案，解除65歲強制退休規定，明定雇主經勞雇雙方協商後，得延後強制勞工退休年齡，並期盼建構中高齡者友善安全及有尊嚴職場環境。