# 工讀生  

明7月1日開始各級學校正式開始放暑假，不少學生利用放假時間打工，存學費及生活費。對此，台灣勞工陣線（勞陣）今（30）日和立委月琴、台灣少年權益與福利促進聯盟等團體共同召開「暑假強勢來襲，學生打工嘆息──政府立即行動，捍衛勞動尊嚴」記者會。勞陣在官網新聞稿中指出，學生因打工陷入「人財兩失」、成為累積「被雇主剝削經驗」的第一哩路的慘況時有所聞，根據勞動部2025......

兼差不再是經濟壓力下的權宜之計，而成為越來越多上班族追求彈性與多元收入的主流選項。根據1111人力銀行調查，每四位上班族就有一人身兼兩職，顯示「斜槓人生」已從個別選擇轉變為社會趨勢。今年兼職相關職缺的瀏覽量也大幅成長13.6%，顯示市場對彈性工作的需求與日俱增。熱門兼職職缺：餐飲、才藝教學、社群經營居前三人力銀行數據指出，約有42.4%的上班族僅任職一份全職......

勞工局長陳瑞嘉:工讀生多屬時薪制勞工，只要每日工作超過8小時，或於休息日、法定休假日工作，雇主應依勞基法發給加班費或加倍工資青年打工不被凹！新北市勞動檢查處將於6月起，針對轄內各大專院校周邊經常僱用學生的業者，以及超商、餐飲業等大型連鎖企業門市據點，發動專案勞動檢查。去年專檢結果違法態樣以「未支付加班費」、「未支付法定休假日出勤加倍工資」、「出勤紀錄未詳實記......

台北市一名17歲少女在士林區某麥當勞門市打工時，慘遭李姓襄理多次性侵，最終不堪長期心理壓力導致輕生一事，引起全台關注，士林地檢署7日偵結此案，認為相關指控證據不足，對李姓襄理作出不起訴處分，而予以不起訴的原因也隨之曝光。

麥當勞台北市士林區某門市的一名李姓主管性侵17歲工讀生導致輕生一事引起全台關注，被害人家屬今（2）日表示，到目前為止，沒有聽到麥當勞說一句對不起，加害者也沒出面，麥當勞直到工讀生死後才說要為被害人媽媽找心理諮商師，希望司法可以還他們公道。

麥當勞台北市士林區某門市的一名李姓主管性侵17歲工讀生導致輕生一事引起全台關注，而麥當勞也因違反《性別平等工作法》，遭台北市勞動局開罰新台幣100萬元，但這仍難滅網友怒火，紛紛揚言抵制消費。對此，麥當勞今（27）日二度發聲道歉：「台灣麥當勞會改進，做得更好」，同時強調「自始至終沒有刻意降級包庇之情事」。

麥當勞台北市士林區某門市的一名李姓主管性侵17歲工讀生導致輕生一事引起全台關注，而麥當勞也因違反《性別平等工作法》，遭台北市勞動局開罰新台幣100萬元，但這仍難滅網友怒火，紛紛揚言抵制消費，更有網友挖出疑似涉嫌性侵的李姓主管真面目。對此，受害者媽媽除了在PO文下留下3字，也發佈律師聲明。

麥當勞有工讀生疑遭主管性侵後輕生，台北市勞動局25日表示，麥當勞違反性別平等工作法，開罰新台幣100萬元。麥當勞回應，虛心接受，進行內部檢討。

麥當勞遭爆主管性侵女員工！一名網友近日發文控訴，17歲的女兒到麥當勞打工後，竟遭主管性侵，女兒還因此罹患憂鬱症，最後在離職後選擇輕生。消息曝光後頓時引起熱議，也釣出台灣麥當勞出面回應證實此事，並強調將全力配合執法單位調查，但此舉難滅網友怒火，受害女員工生前工作的麥當勞分店、性侵的主管IG也統統被挖出，也釣出麥當勞發聲說明案件時序。

美式賣場好市多以倉儲量販、大量進貨來壓低成本，並以低價格提供高品質商品，也向會員收取年費，賺取利潤，而近期有網友分享，看到新莊、中和、北投、桃園、中壢和汐止，這幾個北台灣分部有新上架的職缺，因薪水較他間賣場高，原PO表示，「不過真的很久沒開職缺了，感覺有興趣的人應該不少」。

隨著畢業季來臨，每年6到8月間的失業率多呈季節性上升狀況，中國近期公布9月失業數據，在16至24歲青年失業率中，數據雖較8月下降，但仍是今年以來第2高，引發討論。而行政院主計總處今（24）日公布9月失業率為3.43%，較8月略為下降，並創下24年來同期新低紀錄；主計總處預估，若無意外，10月失業率將繼續下降。

明年1月1日起，最低工資月薪將調升至2萬8590元、時薪漲至190元，是民進黨執政後連續第9年調漲。據官方統計，有超過250萬名勞工受惠，但不少人心中卻在想「又沒我的事了」、「物價還會變高」、「不然乾脆去當工讀生好了」。勞動部對這些疑問一一釋疑，例如跟大家說「調升最低工資並非物價上漲的唯一因素」，薪水不算高但也超過最低工資不少的勞工們對這樣的說法買單嗎？大部分的台灣人又是怎麼想的？

有金管會保險局第一大智庫之稱的財團法人保險事業發展中心，今（9）日傍晚臨時舉行董事會，推舉該中心現任董事之一的產險公會理事長李松季暫代董座職務。資深保險專家聞訊後指出，「看來保發中心董座難產了」。

保險事業發展中心（以下簡稱保發中心）日前爆出工讀生疑遭職場霸凌，最終輕生身亡的悲劇，消息曝光後頓時引起熱議，保發中心董事長簡仲明也宣佈請辭、以示負責。不料，台北市勞檢處事後前往保發中心勞檢時，發現保發中心非但未落實預防職場不法侵害，甚至還有勞工健康檢查查不到、輕生案記錄不完整等缺失！

不少人選擇在正職工作外發展副業，以增加收入來源，對抗通膨。不過，日前有民眾發文表示，許多正職工作的薪水皆開27470元左右，但如果選擇兼差，以時薪183元計算，一個月做160小時，就能領到約29280元，「既然這樣，為何大家還這麼渴望找到正職？」

暑假到來，許多學生利用暑假期間打工，勞動部勞工保險局提醒，暑期工讀生也能參加勞工保險、就業保險及勞工職業災害保險，並提繳勞工退休金，不因工時長短而有所差別。雇主應依《勞工退休金條例》規定按月提繳不低於每月工資6%的退休金，且提繳金額應由雇主全額負擔，不能從打工族薪水中扣減退休金。

高雄市三民區發生了一起車禍意外，一名輔助電動車女騎士被砂石車輾斃，傷者被送至醫院後情況相當慘烈。然而，高雄醫學大學附設紀念中和醫院有工讀生在社群平台threads上，形容死者的左腿被壓爛，「肉末有點像肉燥飯」。這樣的言論引起了許多網友的不滿，對此，醫院也回應了。

結帳不想要零錢的時候，不少人會上演「數學計算題」，然而這卻讓店員很困擾嗎？一名網友就說，自己拿了2210元要讓店員結帳1709元，但對方卻說「算不出來」，讓他直呼「工讀生算數要加強了」。發文引起兩派網友討論。

透過徵才廣告或網站來尋找工作對現代人來說早已是常態，但近日一名女網友在網上發文詢問，她表示自己在面試後發現實際工作地點和徵才資訊寫的地點完全不相同，讓她面試完相當錯愕，而這樣的情形更是連續遇到兩次，讓她直呼，「簡直是浪費時間」。

近日，一位在台灣清華大學就讀的中國交換生發現，校園內的食堂一則招聘工讀生的廣告，時薪高達185元台幣，一個月收入可以輕鬆超過萬元人民幣，比不少中國上班族薪水要高，讓他感到震驚，同時也引起熱議。

企業缺工潮祭出加薪搶才，根據人力銀行去（2023）年的調查顯示，去年全台平均年薪為新台幣69.4萬元，創8年新高，平均月薪達到5.7萬元左右，但就有網友指出，全台今（2024）年起基本時薪上升至183元，許多餐飲業更開出時薪200元以上，因此也狠批「月薪領不到4萬元的人應先檢討自己」，意外引發大批網友的討論。

台北市天母一名瑜珈女老師帶女兒到當地一家手搖飲料店買了一杯黑糖珍珠奶茶喝，沒想到一回家就聽到女兒慘叫，驚覺飲料剛放下就灑出來，地板一片狼藉，氣得她立刻打電話到店家質問，要求店裡的「打工妹」親自到家裡幫忙擦地板，不料貼文一出卻慘遭網友一面倒洗臉。

日前一名網友上Dcard發文，以「勸君莫入餐飲業」為題分享工作心得，原PO表示自己一直懷有餐飲夢，在疫情期間嘗試多家連鎖餐飲業的時薪工作，但工作經驗實在「一言難盡」，她在文章中提及自己最終離開的諸多原因，大致可整理成職場風氣不佳、可發展性較低這兩個問題，文章一PO出馬上引發大批網友共鳴。

韓劇《MOVING異能》以新穎的超能力題材深受全球觀眾喜愛，大結局播出後更是再度刷新平台紀錄，成為台、韓等亞太區Disney+史上觀看時數最高的作品結局，還有不少觀眾敲碗第2季。劇中飾演夫妻的演員趙寅成、韓孝周也因坎坷的戀情而讓觀眾看得心碎，雖然大結局成功一家團圓，但也有許多觀眾希望2人能再度合作，沒想到「夫妻倆」竟在綜藝節目中再度合體，趙寅成還大方表示：「我們是夫妻欸」，甜翻大批網友。

編按：如何提升業績？這個問題一直煩惱台灣大多數的工作者，如今這問題有解答了。日本知名作家山田和裕調查發現，頂尖業務們其實具備共同的成功祕訣。現在就讓山田和裕分析頂尖業務成功的秘密。

知名Youtube頻道《木曜4超玩》去年舉辦創作者運動會，卻發生一名男工讀生腳部遭弓箭射中事件，讓家長不滿憤而投訴媒體，批評主辦單會處理不力，引起外界熱議。對此，人氣Youtuberr賤葆和品子昨（15日）上傳影片，坦言發生事情的回合就是輪到他們射箭，並解釋事件整體過程。不過日前有網友翻出運動會影片，指出該名受傷的工讀生「打工時不專心」，顧著低頭滑手機，令不少網友看了相當氣憤。

2023過年長達10天連假，你有計畫兼職打工幫自己賺紅包錢嗎？在大缺工時代，不少店家都若面臨春節期間正職人手不足，需要請打工族、PT人員或工讀生來幫忙，尤其年貨大街、百貨賣場、餐廳、電影院這段時間更是忙碌。

臉書社團近日出現一則時薪600元的工讀資訊貼文，工作內容為參與民進黨台北市長參選人陳時中後援會造勢，引發討論。陳時中競選團隊表示，這是假的，發布貼文者非後援會幹部。

新北市政府青年局今(4)日舉行「111年度大專青年學生公部門暑期工讀職前說明會」，市長侯友宜特別勉勵學生，鼓勵他們藉由公部門職場體驗，培養青年就業技能及面對職場應有態度，提升青年未來職涯發展競爭力。

為考量暑假期間青年學子工讀需求及排除疫情造成的就業障礙，台中市政府勞工局5月21、28日推出「中市青年求職季 視訊徵才好便利」，共辦理3場次實體與視訊雙軌併行徵才活動，邀請宏全國際、今國光學、台灣佳能等42家次廠商，提供超過1,600個優質職缺，歡迎求職民眾踴躍參加。

你準備好過年了嗎？春節前後及連假期間，部分公司行號仍需要有人力留守或請人支援，尤其年貨大街、百貨賣場、餐廳、電影院，這段時間更是忙碌，店家若面臨春節期間正職人手不足，就需要請打工族、工讀生來幫忙。

根據勞基法的規定，勞工在同一雇主或同間公司，連續工作滿一定時間，應依照規定給予特別休假，通常員工特別休假沒有修完，不少公司會讓員工換成錢。不過日前有位網友在PTT發文，表示將拿到的錢換算成時薪，低得可憐，覺得自己虧大了。

法令只有規定雇主給付員工薪資最低標準及定期給付，至於給薪的方式就沒有太強制的規定，以目前台灣現況來說，公司最常和員工約定用月薪、時薪來給付薪水，但大家容易誤會的是，以為正職人員就是給月薪、兼職人員必須給時薪，其實以勞基法的規定來說，工作時數和工作薪水是分開來看的，因此，正職人員可以約定用月薪或時薪方式給付薪水，兼職人員同樣也可以。

各部會首長對基本工資調漲有共識，國發會主委龔明鑫更指出「調幅可以大一點」；商總理事長許舒博表示，假使政府執意提高工資，導致內需服務業的失業率、無薪假、裁員率增加，一切後果政府負責。

接近2021年尾聲，這兩年因為Covid-19疫情關係大家都無法出國，導致許多勞工朋友的特休假未用完，公司員工如果積了一堆特休假，雇主該如何處理？另一方面，也有企業是因疫情影響放無薪假（減班休息），這段期間因為減班導致員工的薪水減少，特休折現是否也會因此縮水呢？

有打工族（部分工時人員）最近要申請勞動部「紓困4.0精進​方案」的1萬元生活補貼，卻發現申請資格不符，揭露原來是雇主違法鑽漏洞在其沒排班時被退保。網路上也有多名網友反映因為是兼職、計時人員，4月30日沒有就業保險紀錄而領不到紓困金。(註：勞動部今天宣布生活補貼擴大發放，4月曾投保就能領)

中華大學講座教授杜紫宸上月申請國立政治大學EMBA（ExecutiveMasterofBusinessAdministration）但未錄取，杜紫宸4日在臉書公布政大寄發的未錄取通知，認為未進入第2階段面試不符期待，限時3日要政大EMBA執行長黃國峯在臉書公開說明原因，否則要公開「周行一校長遴選過程中，EMBA校友會揷手的黑幕」。8日杜紫宸再度於臉書發文表示「我完全釋懷了」，指政大EMBA口試名單是由工讀生選的。

好巧不巧，這是我一輩子的職業，就叫做選舉。 

手搖飲料店是許多年輕人會去打工的場所，但許多業者屢被反應有違給加班費、違法扣薪與國定假日出勤未給雙倍工資等違法情形。勞動部職業安全衛生署21日邀請10家手搖飲料業者座談，宣導新制《勞基法》，提醒業者工讀生與一般勞工權益並無不同，需落實工讀生基本時薪與加班費相關規定。

台灣大學盧姓聽障學生表示，日前應徵茶湯會台北延吉店工讀生，面試時並告知店家自己有聽力方面的問題，然再被錄取3天後卻遭店長以「無法接聽電話」為由解雇，事後並在臉書以發文認為自己被歧視對待，對此，茶湯會總部指出，待釐清問題後將另行說明；而台北市勞動局則表示，須先申訴，政府才能要求雇主說明、舉證，若屬實依法最高可罰150萬。

打工族注意！春節期間工作時薪加倍，別讓自己的權益睡著了。高市府勞工局26日指出，1月27日至30日（除夕到初三）期間工作，時薪應至少266元，如雇主未依法給付，將依違反《勞基法》裁罰。

PTT瘋傳台灣黑熊站立的照片，站姿宛如人類，引起大批網友討論，直指「是工讀生吧」、「根本就是人類啊」、「工讀生露出馬腳XD」。高雄市長陳菊1日在臉書上回應，「高雄的熊是真的熊，不是工讀生」、「高雄不允許不安全的打工即使會得奧斯卡獎‬」。

新北市政府勞工局4日公布工讀生勞動條件專案檢查結果，抽檢150家門市結果共39家業者違規，其中全家超商總計違反9項最多，罰鍰共計31萬元；其次為瓦城泰統集團、WorldGym健身俱樂部個違反2項，罰鍰19、13萬元。未依規定發給加班費的比例最高，共計15家；其次為使勞工超時工作，共計12家。

近年來各大學學費紛紛調漲，許多家長已感到無法負荷，開始替孩子辦理學貸，導致學生一畢業就擁有數十萬學貸。根據人力銀行調查顯示，102學年度有高達23.6%大專院校學生申辦助學貸款，換句話說，每4位大專畢業生中就有1位負債。

政大學生勞動權益促進會28日上午在政治大學行政大樓前，抗議近日校方因校內工作學生納勞健保事宜大砍工讀生，要求校方拉長緩衝期，逐步調整校內工讀人數，並呼籲校方發放失業救濟金。但政大主任秘書寇建文表示政大財務壓力沉重，無法接受這些訴求，政大勞權會則表示未來將持續追討資遣費，且不排除進一步抗爭行動。

為因應教育部與勞動部新政策，國立政治大學今年8月起將為校內從事工讀、兼任助理、教學助理等工作的學生加保勞健保，但由於總經費有限，傳出各處室為此砍人、砍班，許多政大學生更透過臉書匿名粉絲頁「黑特政大」抱怨失去工作。對此政大學生勞動權益促進會強調，政大校方應給予各基層單位緩衝時間，提供因應措施與暫時性輔助，減少工讀學生受到的衝擊。