少子化+人口老化→勞動力短缺!日本麥當勞祭「1妙招」徵才 新員工數量竟「暴增3倍」

2024-09-11 13:49

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日本麥當勞解除「髮禁」。(柯承惠攝)

日本麥當勞解除「髮禁」。(柯承惠攝)

隨著少子化和人口老化的趨勢,日本人力短缺問題越發嚴重,過去有著嚴格「髮禁」的麥當勞日本分公司應對勞動力短缺,也在日前宣佈取消對員工髮色的限制,此前試行該政策的大阪門市也透露,門市新員工數量增加了3倍,而其他企業如星巴克、壽司郎也相繼放寬員工儀表標準,以應對人力短缺。

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麥當勞表示,低收入消費者來店消費呈放緩趨勢,這種趨勢在美國各地愈演愈烈。(AP)
日本麥當勞也面臨人力短缺的問題。(圖/AP)

日本麥當勞解除「髮禁」真的招到更多人了!

據了解,麥當勞日本分公司過去曾要求旗下員工的髮色要「看起來自然」,因此不允許員工染上鮮豔的顏色、如紅、藍等華麗髮色。不過,綜合日媒報導,麥當勞日本分公司昨(10)日正式發表公告,宣佈取消對員工髮色的限制,希望在勞動力短缺的情況下改善工作環境,「我們將創造一個尊重價值觀和多樣性的舒適工作環境,希望藉此提高員工積極性,並增強商店招募能力。」

報導指出,「取消髮色規定」的制度在大阪一家麥當勞門市試行後,確實產生了積極影響,該門市表示,店裡4月份的新員工數量比去(2023)年增加了3倍。除了髮色,考慮到包括宗教在內的多種原因,麥當勞日本分公司也在2021年8月放寬了「允許員工留鬍子」的政策。

隨著日本各地勞動力短缺的加劇,零售和餐飲業都陸續放寬了旗下員工的個人儀表標準,例如「星巴克咖啡」日本分公司早在2021年開始就解除了「髮禁」,知名連鎖旋轉壽司品牌「壽司郎」也從去年11月起放寬了旗下員工的著裝要求。

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