行政院偏袒關中夫人 退輔會主委落馬

2014-05-13 08:09
2013年7月中旬時任退輔會主委曾金陵因欣欣大眾百貨公司總經理張惠君(考試院長關中夫人)的人事案,得不到行政院長江宜樺的支持而提出請辭。(取自中評社)
2013年7月中旬時任退輔會主委曾金陵因欣欣大眾百貨公司總經理張惠君(考試院長關中夫人)的人事案,得不到行政院長江宜樺的支持而提出請辭。(取自中評社)

2013年7月中旬時任退輔會主委曾金陵因欣欣大眾百貨公司總經理張惠君(考試院長關中夫人)的人事案,得不到行政院長江宜樺的支持而提出請辭,曾金陵反而被說成是為榮電案請辭,甚至被說成是揣摩上意不成,以退為進而丟官,讓外界見識到官場上的無情。

退輔會所屬的公司董事長與總經理的任期制度,都是依據行政院92年12月19日院授人力字第0920056485號函規定,「負責人或經理人年齡逾65歲且係屬公股(政府)代表得隨時更換者,不論任期是否屆滿,應每年核准延長…」。但考試院長關中夫人張惠君擔任欣欣大眾百貨公司總經理,早在2013年初就已超過65歲的屆齡限制。

當時欣欣董事長廖鐵鳴為此,多次找過張惠君溝通無效後,退輔會主委曾金陵為此向行政院長江宜樺說明,希望行政院能同意不讓張惠君續任。但事情出乎退輔會意料,人事案卻遭到行政院官員質疑,直指張惠君從官派副總經理就作了10多年,為什麼退輔會沒有查出,還讓她繼續擔任。

當時行政院立場,認為是退輔會造成的,退輔會早已開了先例,現在就沒有立場來要求貫徹這項規定,但曾金陵堅持既然查出問題,就應該解決問題,而不是讓問題繼續存在,否則未來事業單位董事長或總經理人人要求比照此例,他就無法帶領退輔會。

因退輔會呈給行政院的欣欣大眾百貨公司由董事長廖鐵鳴兼任總經理的人事案並未被採納,行政院改以董事長廖鐵鳴、總經理張惠君續任1年案。曾金陵認為這次人事案已經無法讓他帶領退輔會,作為退役上將應該要有軍人的氣節,決定辭官走人,這讓外界認為是行政院長挺官夫人,鬥垮退輔會主委。

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