觀點投書:當教育走進法院─我們如何重新看待教師的管教權?

2026-07-16 05:25
全教總提出4大改革主張,包括廢除校事會議制度、重大案件才啟動正式調查、全面檢討輔導管教辦法、停止究責文化等,盼讓教育回歸教育專業。(資料照,中央社)
全教總提出4大改革主張,包括廢除校事會議制度、重大案件才啟動正式調查、全面檢討輔導管教辦法、停止究責文化等,盼讓教育回歸教育專業。(資料照,中央社)

近日,一名國中生因遲到遭教師要求抄寫課文,事後與家長向學校提起國家賠償訴訟。一審法院認為,教師基於教學與輔導目的要求學生抄寫課文,屬於合理的管教行為,並指出「守時為一般人應具備的基本品格與教養」,因此駁回國賠請求。

這起案件,引發社會兩極討論。有人認為司法終於還給教師一個公道,也有人質疑罰抄是否仍符合現代教育理念。然而,真正值得社會思考的,或許不是「罰抄」本身,而是另一個更深層的問題:當教育現場的每一次管教,都可能進入法律程序接受檢驗時,我們該如何重新看待教師的教育專業?

近年來,隨著人權意識提升,學生權益受到更多重視,這是教育民主化的重要成果。無論是禁止體罰、推動正向管教,或強調學生程序權與人格權,都讓校園逐漸朝向更尊重孩子的方向前進。

然而,教育從來不是只有權利,也包含責任。

《教師輔導與管教學生辦法》並未賦予教師任意處罰學生的權力,而是要求教師所有輔導與管教措施,都必須符合教育目的、比例原則及尊重學生人格。換句話說,教師的管教權不是特權,而是一種受到法律規範的教育責任。

問題在於,近年來社會對教師管教的討論,往往容易落入「支持學生」或「支持老師」的二元對立,卻忽略教育真正需要的是平衡。教師每天面對的不只是課程教學,更包括學生遲到、缺交作業、課堂秩序、同儕衝突、網路霸凌及情緒管理等各種教育情境。每一次提醒、勸導、要求改正或安排補救措施,都需要依據學生個別情況進行專業判斷。

因此,一項管教措施是否適當,真正應該討論的,不是它採用了什麼形式,而是它是否具有教育目的、是否符合比例原則、是否尊重學生人格,以及是否有助於學生修正行為。

如果教師基於教育目的,在法令授權範圍內採取合理措施,社會理應給予專業信任;反之,若教師逾越界線,造成羞辱、歧視或侵害學生權益,也應接受制度監督。教育本來就不該放任權力失控,但也不能因擔心權力濫用,而讓所有教育介入都變得寸步難行。

身為第一線教師,我更擔心的是,教育現場正逐漸形成一種「防禦性管教」文化。不少教師私下常說:「少管少錯,不管最好。」這句話聽來無奈,卻真實反映第一線的焦慮。當一句提醒可能引發申訴,一項管教可能進入調查,一次親師溝通失敗甚至可能演變成法律爭議時,部分教師選擇降低介入、避免衝突,只完成最低限度的教學工作。

然而,當教師愈來愈不敢管,真正受影響的並不是教師,而是孩子。

教育真正要培養的,不只是能考高分的學生,更是能準時、守信、遵守規範、尊重他人並願意承擔責任的公民。這些能力,不會因為閱讀課本就自然形成,而是在日常生活中,透過一次次提醒、修正與反思逐漸養成。

今天討論的不是罰抄是否一定有效,而是教育是否仍有合理引導學生行為的空間。如果社會一方面期待教師培養學生的品格與責任感,另一方面卻讓教師每一次依法、合理且具有教育目的的管教都承受高度法律風險,那麼最終受到侵蝕的,恐怕不是教師的權威,而是整個教育現場的信任基礎。

這起國賠案件或許已經有了司法上的答案,但教育上的提問仍值得我們持續思考。學生權益需要保障,教師專業同樣需要信任;程序正義不可或缺,教育判斷也應受到尊重。

唯有建立學生、家長、教師與學校之間彼此理解的教育文化,讓制度保障權利,也支持專業,教育才能真正回到它最重要的初衷——不只是教孩子知識,更陪伴他們學會成為一個願意為自己負責的人。

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