輝達執行長黃仁勳於矽谷向華人科技社群分享人生哲學，回憶起京都的一場旅行，他表示，深受一名老園丁耐心整理苔園的啟發，鼓勵年輕人專注把「當下工作」做到最好。
時隔14年，輝達（Nvidia）執行長黃仁勳再度出席華美半導體協會（CASPA）年會晚宴，擔任爐邊談話主講者，當聽聞現場有666人時，他幽默回應：「怎麼不是888人？」並多次以中文和台語和華人社群互動。
華美半導體協會成立於1991年，輝達合作夥伴美超微（Supermicro）的執行長梁見後、資深副總裁廖益賢亦現身年會。黃仁勳開場問候梁見後：「你食飽未？」並提及美超微和輝達同在1993年創立，今年都滿30年。
30年來，輝達從發展繪圖處理器（GPU）、CUDA繪圖晶片架構、到人工智慧（AI），其技術被廣泛應用，黃仁勳獨到的眼光、思維和管理風格備受推崇，難得現身在公眾場合，他也以自身經驗鼓勵華人。
輝達沒有長期計畫，著重思考今天要做好的事
被問到年輕人該如何應付瞬息萬變的環境，黃仁勳回憶起他與家人多年前的一場旅行，他緩緩說道，「一名京都的園丁讓我對生命有所領悟。」
那是一個夏天，黃仁勳與家人參觀京都苔寺，他記得，當時天氣炎熱潮濕、沒半點風，有一名老人家蹲著整理花園，「我看見他的竹簍幾乎是空的，只有3株壞死的苔癬」。老人家告訴黃仁勳他在寺廟工作已近30年。
黃仁勳納悶問道：「苔園如此之大，你的簍子和鑷子如此之小，你是如何照顧維護的呢？」老人家則回答他：「我有的是時間」。
這句話影響黃仁勳深遠，他告訴年輕人：「這也是我能給你們最好的職涯建議，大部分的時間，我很少追著事情跑，而是享受著我正在做的事」。
「我不需追求更多，但我渴望把當下的工作做到最好，認識我的人都知道，輝達沒有所謂的長期策略和計畫，我們想的都是，今天要做好什麼事？」黃仁勳說道。
他還透露，「很少人知道我有個習慣，就是我不戴手錶，原因是『現在』才是最重要的，我專注當下」。
當一名創新著，就不能一直想著競爭
黃仁勳也回顧職涯，提及自己從連鎖餐廳Denny's的一名洗碗工被晉升為服務生，後來到超微（AMD）和LSI Logic，他說自己熱愛每一份工作，甚至表示，「如果我還在Denny's，我現在也會是Denny's的執行長」。
他說，「如你們所知，我是科技界在執行長這個位子上待最久的人」。
