「晚上8點還有很多客人，這也沒學到東西啊，對學生來說……我不相信學生8點下班以後，回去真的是在休息！」暑期實習打工季將至，今（19）日衛環委員會，國民黨籍立委陳宜民表示，目前教育部之《建教生權益保障法》規範學生不得在夜間8時至晨間6時間受訓，造成部份業者如鼎泰豐表示要砍掉實習名額，讓學生少掉月薪3萬元實習機會，盼開放「彈性」。
陳宜民表示，目前《建教生權益保障法》規範，建教生每兩星期受訓總時數不得超過80小時，不得於夜間8時至晨間6時接受訓練，讓知名高職如高雄大寮中山工商招生受到一些衝擊。
陳宜民舉例，過去實習生可到台北鼎泰豐實習，月薪3萬元，若一年實習6個月下來可賺18萬，「對一個弱勢家庭實習生不無小補，而且很重要」，但現在鼎泰豐的實習名額要砍掉了。陳宜民表示，鼎泰豐說是因為教育部強制8點實習生「下課」的規定要砍名額，因此希望教育部、勞動部能提供「彈性」處理。
陳宜民批教育部：可以有個彈性嗎？晚上班就晚下班啊！
對於這項提問，教育部常務次長林騰蛟反覆強調「中學教育階段，學生年紀比較輕」、「建教生是學生身份，不是正式員工……」但一再遭陳宜民打斷。
「可以有個彈性嗎？晚上班就晚下班啊！晚上8點還有很多客人，你要他這時就下班，這也沒學到東西啊，對學生來說！（班表）可以改成中午12點到幾點，你可以有個彈性的作法啊，不能在規定裡做個適度的修正嗎？」陳宜民說。
陳宜民再三強調「要彈性」，盼教育部1個月內做處理，不只中山工商有此問題，很多技職學校都面臨這樣的限制，也影響到Toyata車廠、鼎泰豐等著名企業實習機會：「我不相信學生8點下班以後回去真的是在休息，可能回去做一些事情，而且現在他們都住宿舍裡，鼎泰豐有提供宿舍」。
「建教生與實習生都是職前訓練的一環，卻不受勞保保障」
此外，陳宜民也針對「實習勞保卡」對勞動部長許銘春提問。許銘春表示目前實習沒有勞保卡制度，陳要求勞動部研議，許則不斷回應「勞動部有提供多元管道讓勞工查勞保資訊」、「未來新的晶片身份證上線可以取代現有自然憑證去查個人加保資料」，陳宜民打斷表示：「部長，我們在雞同鴨講，我們要的是學生有沒有一個（勞保）身份！」 （相關報導： 觀點投書：實習不給薪，只會讓學生更不想去實習 ｜ 更多文章 ）
陳宜民最後強調：「建教生與實習生都是職前訓練的一環，卻不受勞保保障，希望部長體認到這樣的狀況，在勞工保險方面也能夠來考量這些東西。」
