勞保會不會破產備受全台勞工關注，退休基金協會理事長王儷玲指出，「多繳、少領、晚退」的方法恐怕不適用於勞保年金改革，應往成立儲備基金讓政府撥補制度化、政府基金提升投資報酬率、開放勞退自選機制這3個方向改革。台大國發所兼任副教授辛炳隆也認為，若勞保年改無法落實，恐怕台灣也會出現如同日本的「下流老人」，不少高齡者都因沒錢而需要出來工作。
長風基金會、中華民國退休基金協會25日舉辦「勞保即將破產？要怎麼救？」突破論壇，邀請退休基金協會理事長王儷玲、台大國發所兼任副教授辛炳隆、教育部私校退撫儲金監理會執行秘書賴俊男、燃點公民平台監事蔡致中與談，並由資深媒體人尹乃菁主持。
辛炳隆表示，目前年金改革是把原先106年破產的時間往後延一點而已，改了老半天還是將面臨破產，又得要再改一次，現在年輕人對加入勞保非常沒有意願，因為政策一改再改都是年輕人吃虧，繳的越來越多，領的卻越來越少，現在最擔心的就是，未來年輕族群不願加入，再加上雇主把費率轉嫁到減少薪資，讓費率無法增加，未來台灣恐怕會出現類似日本「下流老人」的問題，有年金可以領，但卻過得非常辛苦，一大堆高齡者都得出來就業。
