「主動出擊、履歷翻新、友善聯盟」 北分署玉里就業中心 助婦女從家管變品管

勞動部為促進因家庭退出勞動市場婦女重回職場，積極推廣婦女再就業計畫，勞動力發展署北分署運用多元管道齊力宣導，玉里就業中心以「主動出擊、履歷翻新、友善聯盟」從市場、街坊到職場，透過資訊零距離的雙向服務，助女性求職者找到友善的工作環境，順利返回職場。

為推廣勞動部婦女再就業計畫，北分署玉里就業中心就服員「主動出擊」掃街、部落駐點，串聯婦女會、農會家政班、綠色照顧站等婦女團體外，還運用垃圾車的移動廣告，深入轄區6鄉鎮無所不在廣布訊息。為幫助婦女順利返回職場，玉里就業中心以職場新鮮人2.0的角度，提供「履歷翻新」服務，重新檢視職涯規劃、分析就業市場趨勢、鼓勵婦女更新或精進技能，突顯過去學經歷、掌握當下就業需求，協助進行就業準備，重新制定專屬履歷；同時主動輔導企業透過「雇主工時調整獎勵」調整勞動條件，導入ESG(環境保護E、社會責任S以及公司治理G)，增設友善職場措施等，並針對這些友善企業及工作機會建置「友善聯盟」，雙向掌握求職與求才需求。

原在桃園工作的小英，1年多前為照顧子女返回家鄉瑞穗，為分擔家庭經濟，亟需一份收入穩定的工作，恰好遇到玉里就業中心的駐點服務，就服員透過諮詢，重新檢視小英的學經歷，發現小英擁有護理師專業證照，當即鎖定護理、照服、診所等領域開發職缺，並協助制定專屬履歷，很快媒合小英到慈惠照顧服務管理公司擔任品管師，負責病房巡查與照服員稽核，目前已穩定就業近4個月，小英非常感謝就業中心的客製化服務，讓她快速的重返自己熟悉的工作領域職場，還領到3萬元的再就業獎勵金。 （相關報導： 解鎖深海未知領域！科學家在紐西蘭發現100種新海洋物種 ｜ 更多文章 ）

為協助每一位因家庭因素中離職場的女性，都能運用勞動部的資源迅速返回職場，勞動部北分署持續推動「婦女再就業計畫」，協助欲再就業的女性返回職場，鼓勵雇主提供彈性工時、工作內容職缺，做婦女朋友最堅強後盾。想進一步了解「婦女再就業計畫」，請上台灣就業通網www.taiwanjobs.gov.tw 、撥打免付費專線0800-777888，或洽詢北分署轄區各就業中心。