南山人壽今（23）日發布新聞稿指出，今日召開2026年股東常會，憑藉穩健及專業的經營實力，創造亮眼績效，2025年合併稅後純益約新台幣290億元，累計合併新契約保費約為930億元，較前一年度成長10%，長照商品市場占有率更勇奪業界第一。
2026年保險業正式接軌IFRS 17，受惠於優質資產配置，南山人壽接軌日之合約服務邊際（CSM）餘額高達3,748 億元，位居業界前段班，在此基礎下，接軌日調整後之淨值（淨值＋CSM）大幅推升至5932億元，淨值比（淨值/資產）高達11.3%，展現極為雄厚的財務實力，持續站穩壽險健康第一品牌。
南山人壽董事長尹崇堯在致股東報告書中表示，面對全球經濟的波動與市場挑戰，對等關稅議題衝擊、新台幣匯率大幅波動等外在環境變數，2025年對壽險業而言是極具挑戰的一年。南山人壽秉持誠信第一服務至上、利他的初衷、溫暖的專業、開創的勇氣等企業價值，在變局中穩住腳步，蓄積未來成長的能量。
邁入超高齡社會，推5大健康帳戶
新聞稿提到，隨著台灣正式邁入超高齡社會，高齡失智與長期照顧風險已成為社會迫切議題。南山人壽前瞻社會需求，致力成為「超高齡社會下準備最全面的保險公司」。2025年南山人壽長照險市占率再度蟬聯業界第一，穩居長照市場領導品牌，健康與傷害險（A&H）商品亦穩健成長，持續為公司累積厚實的CSM基石。
為全方位應對長壽風險，南山人壽打破傳統事後理賠框架，積極朝向「事前健康促進」及「延長保戶健康狀態」發展，推出五大健康帳戶，並落實四大健康承諾：一是將長年期保單的保障年齡延長至100歲，以符合百歲人生的需求；二是持續強化資產管理能力，落實長期承諾；三是設計更貼近日常生活的外溢保單，提供更多樣的外溢機制；四是規劃申設健康服務子公司，升級健康守護圈，讓服務更貼近保戶需求，展現在超高齡社會下作為準備最全面保險公司的決心。 （相關報導： 南山人壽股東會 工會轟退休金變財團價差、要求解決15年勞資爭議 ｜ 更多文章 ）
數位創新轉型，打造保險AI新世代
南山人壽透過多項尖端科技與AI應用，全面升級服務效率。在安全風控端，導入「黃金眼AI防詐」，擴大資產安全防護網；在體驗端，首創「金融Fast-ID行動投保」，順利通過金管會主題式監理沙盒與業務試辦審核，完成超過22,000件新契約，未來更將延伸至保全契變與理賠申請，打造無紙化、無密碼、無偽簽的全新保險旅程；在服務端，智能客服結合語意理解引擎，為高齡者、新住民、身心障礙者等多元客群打造無障礙服務，守護每位客戶的生活品質。
