「民進黨開啟了一個加班不用給錢的法制時代！」今（10）日遭批「過勞惡法」《勞基法》三讀通過，凌晨3點世新大學教授陳政亮痛批新增32條之1條讓雇主可以合法「一毛錢的加班費都不用給」，引發外界質疑修法恐讓台灣人更過勞低薪。而下午勞動部記者會上，勞動部長林美珠則強調修法或許能改善低薪問題，極具信心大喊：「你看是不是有正面影響？應該是嘛！厚！」
林美珠：經濟成長不會只有資方自己做，是勞工大家一起來拚
今日下午勞動部召開記者會回應外界對《勞基法》修法種種疑問，有記者提問：「請問《勞基法》調整對我們薪資有什麼幫助嗎？如果沒有的話，勞動部有什麼作法？」林美珠則信心滿滿回應，修法應有助於薪資提升。
林美珠首先強調，《勞基法》要保障的是工時、工資等勞動條件之提升，此次修法則是讓勞資雙方「有一些彈性」，而林美珠認為，種種彈性有助於經濟成長。
「如果有了一些彈性之後呢，或許我們這個經濟上面來講，如果能夠有成長的話，經濟成長呢，就相對的就是，經濟成長也不會只有資方自己做，是勞工大家一起來拚啦，厚。所以這個經濟成長，你看是不是會有正面影響？應該是嘛！厚！」林美珠說。
林美珠也說，行政院國發會月底將提出解決低薪方案，認為「在相關部門共同努力情況下，對於低薪問題能有改善」。對於「最低工資法」相關疑問，林美珠說，過去在立法院答覆時有承諾會在今年提出：「準備工作也差不多了，一旦我們草案出來，我們一定第一時間馬上報告！」
學者質疑補休造成「加班不用給錢」 勞動部澄清：有加班就一定要給加班費
對於本次《勞基法》修法，勞動法學者邱駿彥凌晨於臉書質疑新增32之1條文規定，被勞團譽為「戰神」的世新大學社會發展所副教授陳政亮，則於凌晨3點在臉書轉貼邱駿彥發文，表示過去雖然有加班換補休的作法，但現在修法是將「函釋變成法律」，等於「實質鼓勵雇主逼迫勞工同意加班換補休」，在完全合法的情況下可以一毛加班費都不用給。
「完全傻眼了！民進黨開啟了一個加班不用給錢的法制時代……這個黨真是太荒謬了！毫無品質的立法，一錯再錯，國家被一群幼稚的笨蛋掌握，真是難過。」陳政亮大嘆。
學者發言引發熱議，上午也有抗爭者質疑「賺不到加班費」，對於這些疑慮，林美珠部長與勞動條件及就業平等司司長謝倩倩一起澄清，《勞基法》本來就規定以發加班費為原則，修法後也是要經過勞工同意才能將加班費換為補休。如果年度無法將補休休完，一律折算加班費發放，就算是12月才申請補休、當年度來不及休完，公司也一樣要給加班費，而且不是用一比一去換。
「有加班，就一定要給加班費，不能片面要求勞工補休，補休也要勞工自己選擇時間。他12月才加班，補休來不及？那就給加班費啊，我們要落實周休二日的原則！」林美珠說。
遭批「30年最惡修法」 民眾對低薪過勞極度不滿、不信任勞資協商
本次《勞基法》修法遭勞團批為「30年最惡修法」，勞團夜宿立院3天抗爭行動雖已暫告段落，民間對修法的質疑、對低薪過勞的不滿仍在，也有許多不信任「勞資協商」的聲音。 （相關報導： 「勞工只是大家的籌碼」謝金河︰各黨都說為勞工，其實更在乎的是選票 ｜ 更多文章 ）
雖然記者會上林美珠不斷強調，修法是在例外狀況放寬彈性、例外不會變原則，也承諾將加強工會、勞資協商等事項宣導，但在3月正式實施法案前民眾能否信任這些解釋，仍是未知數。
