觀點投書:跨入警界—印度最頂尖的跨性別警察出爐

2021-04-10 05:30

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印度恰蒂斯加爾邦(Chhattisgarh)首度開放招募跨性別警員,最後共13名入職。(資料照,美聯社)

印度恰蒂斯加爾邦(Chhattisgarh)首度開放招募跨性別警員,最後共13名入職。(資料照,美聯社)

印度恰蒂斯加爾邦(Chhattisgarh)首度開放招募跨性別警員,在通過嚴峻的層層考試後,13名最優秀的跨性別參試者將在完成受訓後入職。

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當地的跨性別社群領袖Vidya Rajput表示,在許多人心中,警察就像「神」的地位一般,大家遇到麻煩一定得找警察,社會大眾覺得警察讓人心安,人民很尊敬警察,為什麼跨性別不能也成為警察貢獻社會?於是她鼓勵社群裡的27位跨性別者參試,大家每天都一起挑燈夜戰到凌晨兩點,努力準備筆試和體能訓練,整個準備的過程相當艱辛,因為他們得同時應付每日生活的挑戰,包括:不穩定的收入、家長施暴、房東驅趕等等,他們面臨很多歧視和騷擾,當然也包括來自警察的惡意對待。

由於無法獲得好的工作機會,很多人不得已只能行乞謀生,或到婚禮跳舞;生活充滿負面壓力、遭受孤立、孤單無援,在這樣的困境下,還要整頓自己的情緒,全力以赴參試。然而,皇天不負苦心人,參試的27人中,幾近一半都被錄取,特別是在眾多男女參試者中脫穎而出,從被社會排斥的邊緣一躍而將成為國家的中流砥柱,實不簡單。

總局長Awasthi相當看好這批跨性別員警,認為他們能成為有史以來最優秀的警察,因為他們生性敏銳,EQ很高,理解不同性別的世界,也知道被法律認定為罪犯的感受,因此他特別對外恭賀這13位跨性別警員加入他們的警力團隊。目前該邦之警力性別比例為:男警1736位, 女警289位,跨性別警13位,男性仍為主流,在陽剛氣概充斥的警界,不論是女性或跨性別的參與,都還有一大段路要走,但印度開始開放跨性別者參試已是值得大力讚許的改革行動。

才剛過的3月31日「國際跨性別現身日」提醒我們,許多跨性別者的生活遭遇各樣的歧視,他們在尋找工作的路上有可能被先行排除,而在任職後也有可能遭受上司或同事的敵意差別對待,最後被迫離職。遺憾的是,臺灣自許為亞洲性別平等先鋒,但實際上卻是連一位長髮男警都不為當局所容的環境,當事人甚至必須訴諸聲請大法官解釋來保障權利(葉繼元案),印度此實務發展值得我國借鏡。

伴盟自2015年開辦多元性別免費法律諮詢服務以來,處理過許多跨性別者在職場上的求職困境,例如僅因證件性別與性別表現不一致,或僅因當事人希望能使用與自己性別認同相符的公共空間,就遭受不被錄用的情形,所在多有。透過印度跨性別警察的實例,我們看見只要給予跨性別者機會,他們也能在各個領域綻放異彩,即便是出生入死的人民保母職務,也不例外!盼望我們能革新共創一個更平等、多元、尊重的工作機會與環境給所有的跨性別者。

*作者為台灣伴侶權益推動聯盟理事

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