# 勞工就業通計畫  

國際經貿局勢動盪，美國關稅政策變動正重擊台灣產業鏈，不少資深勞工面臨訂單縮減甚至裁員危機。勞動部北分署緊急啟動「勞工就業通計畫」，整合補助與訓練資源，要用「真金白銀」的津貼，協助受災勞工與雇主度過轉型寒冬。面對快速變動的國際情勢，傳統「等民眾上門」的模式已經太慢。北分署採取「走動式駐點」戰略，直接把就業中心搬進村里辦公室、社區活動中心甚至傳統市場。不只被動等......

想在農曆年前卡位科技業？勞動部桃竹苗分署將於 12 月 9 日（週二） 在新竹產業園區服務中心舉辦大規模徵才。本次集結 21 家企業、釋出 1,691 個職缺，不僅是年底前新竹地區最大規模的媒合活動，更出現少見的高薪行情，研發工程師月薪上看 100K，指標大廠緯創資通更一口氣釋出 365 個職缺。這是追求年前轉職、甚至跨領域進入科技業的最佳進場點。薪資天花板......

隨著年紀增長，視力退化竟成為資深員工最大的職場危機？ 勞動部雲嘉南分署透過「職務再設計」，將科技輔具導入傳統產線，成功協助嘉義一名中高齡品保專員克服「老花眼」障礙，不僅保住工作，更讓檢測效率翻倍。資深員工面臨什麼困難？以嘉義一家製造業的品保專員「小雲」（化名）為例，她擁有豐富的檢測經驗，但隨著年紀增長，視力與反應力逐漸退化。面對需要高度專注的「傳統游標卡尺......

「以前一天搬下來腰都快斷了，現在有機器幫忙，輕鬆多了！」這不是科幻電影，而是高雄 57 歲許大姐的真實心聲。勞動部自 9 月 30 日啟動「勞工就業通計畫」，其中最受矚目的「職務再設計」服務，正透過高科技輔具與專家進駐，讓受全球景氣衝擊的製造業勞工，能無痛續留職場。拒絕職業傷害！專家進場「改裝」你的工作面對製造業訂單震盪與缺工潮，留住熟練的中高齡勞力成為企業......

面對國際經貿環境變動，企業面臨營運壓力、不敢輕易擴編人力？勞動部已啟動「勞工就業通計畫」，提供「客製化一站式服務」，整合三大補助措施，協助企業以「穩定僱用」取代「縮減人力」，在逆風中優化人力結構。北分署說明，這項計畫鎖定受衝擊的製造業等雇主，提供「補助僱用、訓練銜接、職務優化」三軸並進的「一站式」彈藥庫。新人崗位訓練：企業若採「先僱後訓」模式，安排職場導師指......

當來自美國的關稅寒流，正一步步進逼台灣的製造業前線，一場攸關生存的經濟保衛戰已悄然打響。昨（15）日，在南臺灣創新園區，一場由勞動部次長李健鴻親自主持的座談會，不像一場政策說明會，更像一次「戰情室會議」。在這裡，政府不再只是宣導，企業不再只是抱怨，雙方正結盟，共同擬定抗衰退的作戰計畫。「我們就是來協助大家，挺過這次衝擊。」勞動部次長李健鴻的開場，為會議定下了......

來自大洋彼岸的一紙關稅，正像一陣寒流，悄悄吹向台灣的製造業。當景氣的警報響起，企業的訂單在減少，勞工的飯碗在動搖，這是一場無可避免的經濟保衛戰。但這一次，勞資雙方並非孤軍奮戰。勞動部近日推動的「勞工就業通計畫」，就如同一份為企業與勞工量身打造的作戰手冊，提供了三項關鍵「武器」，協助第一線的將士穩定陣腳、抵禦寒冬。如果訂單尚在，但人力吃緊，不敢輕易增聘人手，只......

羅姐的前半生，是叱吒風雲的旅遊業女王。深耕近30年，她曾是擁有穩定客源與優渥薪資的旅行社店長。她從沒想過，一場席捲全球的疫情，會讓她的職涯瞬間歸零，更沒想過，人生的下半場，會在一個完全意想不到的地方，重新發光。疫情海嘯衝垮了全球旅遊業，羅姐服務的旅行社也未能倖免。被迫離開最熟悉的產業時，她已步入中高齡，履歷上除了旅遊，一片空白。起初，她積極地廣投履歷，但現實......

美國商務部長盧特尼克（Howard Lutnick）拋出「晶片五五分」震撼彈，傳出行政院副院長鄭麗君再度飛往美國進行關稅談判，引發市場關注。雖台美對等關稅尚未拍板最終稅率，但已然掀起產業海嘯，勞動部為因應匯率波動對等關稅對製造業造成的衝擊，繼8月推動「強化版僱用安定措施」後，勞動部今（30）日宣布啟動「勞工就業通計畫」，將先針對製造業離職的失業勞工（為製造業......