內政部役政署為了因應未來替代役男減少，恐因業務減少遭到裁併，日前於官網上公告修正「役男申請服替代役辦法」，大量放寬申請家庭因素替代役標準，將原規定育有子女或配偶懷孕6個月以上的規定，一口氣大放送成只要配偶懷孕不管多久就可以提出申請。簡單說，未來只要驗孕棒驗出兩條線，不管日後是否有懷孕事實都可以提出申請。
役政署說明指出，修法理由是為了要推動人口政策、鼓勵生育率，顧及役男配偶懷孕至分娩期間均須家人密集照顧。筆者認為，這修法理由太過牽強且毫無立論標準，按照醫學常識及民間習俗，一般胎兒要至3個月後才會穩定成長，換言之，才能滿足懷孕的事實，不能僅用「配偶懷孕」4個字概括。
若役政署要強行推動修法，只要有疑似懷孕的可能就能申請家因替代役，將會造成一股亂象。以役男要做體檢而言，要到符合資格的公私立醫院方可實施體檢作業，未來若有心人士想要逃避兵役而申請家因替代役，那配偶懷孕事實的體檢標準何在？又是否造成年輕人，輕易的懷孕而非有計畫的生育產生，造成更多關於養育孩童的社會問題？
筆者認為，我們當然樂見替役男創造一個友善的服役條件，對於配偶懷孕幾個月的認定也可做討論，但絕對無法同意役政署貿然推動修法，尚需納入醫學、法律、以及社會事實多方做評斷，也要與各縣市的役政單位充分討論，聽取各方意見，不應一意孤行，否則只會造成役政單位在執行及認定上的困難，或者造成更多社會問題。很重要的是，公務機關在做成公共政策時，應要有良知，要將各方意見納入做理性討論，共創雙贏。 （相關報導： 南韓「逃役良心犯」終獲解脫！未提供服役替代選項，憲法法院宣告《兵役法》違憲 ｜ 更多文章 ）
＊作者為公務人員
