華航工會不滿加薪少 林佳龍盼公司優先照顧基層

2019-01-21 13:02

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交通部長林佳龍21日出席「108年新春記者會」,上任才滿第7天就面臨新春總檢討。(蔡親傑攝)

交通部長林佳龍21日出席「108年新春記者會」,上任才滿第7天就面臨新春總檢討。(蔡親傑攝)

交通部今(21)天舉行新春記者會,上任才滿第7天就面臨新春總檢討,新科交通部長林佳龍自比為一週前才新生報到、今天就要進行週考。對於未來領導交通部業務,他數度強調「人本交通」的精神, 交通部好比全國最大型的服務業,有其專業部分,更需以人民為中心,提供人民最好的服務。

上任7天就週考!林佳龍強調「人本交通」,要用1個月時間帶起「全國最大型服務業」

上任方滿一週,交通部大事接踵而至,林佳龍表示持續以新生的心態快速學習當中,交通部業務範圍包山包海,如陸海空、鐵公路、電信、郵政、氣象等等,大家都在關注新任部長能不能通過這個考試,相信在眾優秀同仁的陪同下,如「鋼鐵人」王國材、常務次長祁文中作為隊友,期許大家給他1個月的時間,看看他學習功效。

20190121-交通部林佳龍部長(右二)出席「108年新春記者會」。(蔡親傑攝)
交通部21日舉行新春記者會,新科交通部長林佳龍自比為一週前才新生報到、今天就要進行週考。(蔡親傑攝)

對於近來多項政策計畫,林佳龍也都一一說明大致走向。首先今年春節連假長達9天,假期疏運計畫是外界近來關注的一大重點,林佳龍表示,因為假期較長,疏運種類多元、面臨很大的挑戰,交通部在這期間的唯一目標就是要讓大家快樂出門,平安回家。

他特別提到,除了政府做好硬體建設與軟體服務以外,還需要國人的配合、一起達到春節疏運順暢的目標,交通是種預期心理,民眾可以事先利用國道1968 APP或報導,了解替代道路、夜間免收費、高乘載管制、延長路肩行駛路段等措施,掌握正確資訊,才能找到最便捷的交通方式。

另外近日長榮、華航兩大國籍航空年終獎金與加薪數字出爐,調額太少引起基層不滿,華航工會抗議航空公司營收創歷史新高,員工領到的年終、加薪卻比去年少。

針對此勞資糾紛,林佳龍認為,不論是事業單位或是政府有管制、控股的對象,有好的業績值得肯定,更要考量怎麼把這些利益分享給員工跟社會,既然有賺錢應優先照顧基層員工,比如調薪,希望航空公司都可以做到讓越基層的員工獲得越多的照顧。

20190121-交通部林佳龍部長出席「108年新春記者會」。(蔡親傑攝)
同樣是基層勞工問題,交通部長林佳龍表示,交通部正在研議計程車司機的照顧方案。(蔡親傑攝)

同樣是基層勞工問題,林佳龍表示,交通部正在研議計程車司機的照顧方案,一方面要讓計程車業者經營環境更好,面對夾帶共享經濟優勢的挑戰者、例如Uber,如何讓雙方都有發展的空間、怎麼去管理,也是一大問題。 

林佳龍:如扮演整合行銷角色,以人民為尊

林佳龍表示,各地方政府最關心的就是交通服務,但很多人都視交通等同於建設,從交通部的英文名稱「Ministry of Transportation and Communications」來看,交流與溝通也是很重要的一環。包含橋樑、道路等硬體建設,還有網路的通訊跟衛星傳遞,林佳龍自言就如扮演整合行銷的角色,凡事以人民為尊。

林佳龍說,誠如行政院長蘇貞昌所言,「做實事、接地氣」,不論什麼政策都要讓人民有感,即便政府做了很多事情,若9件做好、1件沒做好,人民就會不滿意,他期許自己可以做一個以人為本、以民意為基礎、服務為導向的交通部長,「這就是我常講的『人本交通』。」

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