一例一休有感？ 主計總處：勞工加班費增幅創7年新高

行政院主計總處今（24）日上午公布最新失業率為3.78%，創下近21個月最低，另外一例一休上路後，行政院主計總處國勢普查處副處長潘寧馨指出，今年1月至2月加班工時較去年同期微增2.6%，加班費增幅卻有12.5%，為7年來最高。

主計總處表示，今年2月平均工時為149個小時，月減4小時、年增16.1小時，主要是受去年同期適逢春節假期，工作日數較少所致。而1月至2月平均工時為151個小時，較去年同期減2.3小時，其中正常工時減少2.5小時，加班工時則增0.2小時。

至於「一例一休」上路是否對勞動市場產生影響？潘寧馨回應，《勞基法》新制上路後，較難從就業市場與失業率看出影響，但從加班工時來看，今年1至2月的加班工時僅較上年同期微增2.6％，但加班費卻成長12.5％，顯然加班工時、加班費、受雇員工人數會有影響。

主計總處也針對2月受雇員工薪資調查，1至2月加班工時為7.9小時，較去年同期增加0.2小時、年增2.6%。而加班費為新台幣1681元， 較去年同期增加187元、增幅為12.5%，為7年來最高。其中，住宿業、零售業、保全等需要輪班的職業，加班費增幅則分別成長2.6倍、1.3倍與40%。

臨時工人數創5年新高 主計總處：是否與一例一休有關仍待觀察

另外，拿去年12月未實施《勞基法》新制及今年2月實施後作比較，受雇人數減少2329人，其中工業部門減少4586人、服務業增加2257人，該業別中，餐飲、零售、住宿就合計增加有7000多人，而臨時性雇用人力占5成2，為近5年來2個月份相較中最高。 （相關報導： 勞團五一遊行，批蔡英文讓資本家吃「勞工豆腐」 ｜ 更多文章 ）

針對受雇人力中服務業臨時性人員增加，潘寧馨解釋可能是春節與景氣的因素，是否與《勞基法》的修正有關仍待後續觀察。