# 新制勞退  

根據勞動基金運用局最新公布的數據，勞工退休金新制在2024年（民國113年）表現亮眼，全年報酬率達到16.16%，創下歷年少見的高水準。然而，今年（2025年）市場風險升高、投資環境震盪，已使得報酬率出現翻轉。統計截至4月底，基金報酬已轉為負數，收益率為-2.7624%。對於已滿60歲、符合請領退休金資格的勞工而言，專家提醒，若手頭資金尚稱充裕，應慎重考慮是......

不少人在職涯中會遇到工作中斷、提早退休等情況，導致勞保年資不連續，甚至同時擁有勞保與國民年金（國保）年資，如何善用勞退、勞保、國民年金這三大制度，才能讓退休金效益最大化？根據《旺德富理財網》報導，勞保達人張秘書指出，若只有單純國保或勞保年資，國保必須年滿65歲才能請領，勞保則可在60歲提前領取，但金額會打8折，若等到65歲才請領，才能領取足額給付。勞保年資不......

受到全球金融市場動盪影響，勞動基金2024年前4月表現不佳，根據勞動部最新公告，截至4月底，運用規模為7兆1034億元，評價後收益數為負1990億元，收益率負2.90％，新制勞退基金虧損擴大至新台幣1990億元，收益率為負2.76％，不少投資人與退休族因此人心惶惶，擔憂市場下跌波及老本，勞動部日前也曾分享，民眾想請領勞工退休金時可先查詢最近月份收益率，一名勞......

多數上班族或勞工均會申辦勞保以保障退休生活，其中，勞保、國民年金老年給付可以同時領，加上勞退，一名退休勞工可領三筆錢，不過，勞退新制、勞保老年年金給付、國民年金三者差異究竟為何？怎麼領最划算？選對竟能比別人多領122萬元！1. 勞退新制：雇主為所屬勞工按月提繳不低於其每月工資6％之退休金至勞工個人專户，每位勞工的退休金都是獨立，如提繳年資滿15年，於年齡滿6......

新制勞退基金的申請時機影響甚鉅，曾有人申請錯時機竟被倒扣22萬元。專家建議，民眾可先查「最近月份收益率」，甚至考慮延後或改按月領，降低虧損風險。台股崩跌曾重傷退休金！一請就少了22萬2020年5月，一名勞工申請領取新制退休金，卻遇上基金適用當年3月的收益率為負11.37%，最終被「倒扣」22萬元。雖然整體金額仍高於法定「保證收益」門檻，但眼見帳面金額瞬間縮水......

台灣自2005年7月1日起推出新制勞退，取代舊有的條例，為勞工提供更有保障的退休生活，不僅採用個人帳戶制，讓退休勞工可有一個專屬的退休金帳戶，讓企業固定提撥薪資制帳戶，還可自行選擇要「一次領」或「月領」。

勞動基金大豐收！新制勞退基金2024年收益將近新台幣7000億元，勞動部勞保局今（3）日表示，已經完成收益分配，逾半數勞工分紅超過2萬元，更有467萬戶可以獲得超過5萬元分紅。

勞動部勞動基金運用局公布最新數據，截至去年底，勞動基金規模達7兆479億元，全年收益為1兆428億元，收益率為16.48%預計每位勞工可獲得約5萬4950元分紅。勞退基金每年3月會分配前一年績效收益，分紅金額是依照勞工帳戶內的金額、投保年資、月提撥金額去分配。此外，勞保局近期推出LINE官方帳號，民眾可隨時查詢勞退金額、投保紀錄及進行給付申請等，提供更便利的服務。

勞工退休金其功能為保障勞工退休生活，由雇主每月提撥投保金額的6％到勞退專戶，民眾最早可於60歲開始請領，每人可以拿到的金額受其年資、投保金額高低等因素影響，若民眾若仍不清楚自身勞退金額，可藉由「勞保局e化服務系統」或「親自臨櫃查詢」。

2024年勞動基金投資表現亮眼，新制勞退基金全年收益達6,989.7億元，收益率高達16.16%，創下佳績！根據最新統計，全台約有1,272萬個有效帳戶，換算下來，每名勞工平均可分得約54,950元，退休金穩健增值，確保勞工權益不受影響。

設有舊制勞退專戶的雇主注意！勞動部近日發現，全台近7.5萬個舊制帳戶，有2.6萬家公司已無僱用舊制勞工，但合計帳戶總額卻高達105億元，平均每位雇主可領回約40萬元，務必盡快主動結清。

勞動部勞動基金運用局（下稱勞金局）今（2）日公布最新績效，2024年前11月勞動基金大賺1兆328億元，其中，新制勞退基金前11月獲利6940.2億元，收益率16.14％，以目前有效帳戶1272萬戶計，平均每人可分得逾54000元。

某天，小美在公司茶水間聽到同事們在討論退休金的話題。她突然意識到，自己對這方面的知識了解得不夠多，於是決定好好研究一下。

勞動基金運用局日前公布最新勞動運用績效，今（2024）年截至10月底大賺6兆8814億元、收益率14.96％，而受金融市場震盪影響，10月單月收益數為209億元。新制勞退基金則賺進6240.8億元、收益率14.59％，平均每位勞工有望領到4.9萬元分紅。

勞動基金運用局今（2）日公布了最新勞動基金運用績效，今年前10個月勞動基金獲利9391億元，其中，新制勞退基金前10月獲利6240.8億元，收益率14.59％，根據目前有效帳戶數1272萬戶計算，平均每人可分得逾4.9萬元。

勞動部勞動基金運用局今（1）日公布，整體勞動基金截至9月底止運用規模為6兆8064億元，評價收益數為9182億元，收益率14.69％，以1272萬戶勞工計算，每名勞工平均可領48300元，再創新高。

根據最新規定，勞工退休金主要分為兩部分：勞保老年年金和勞退金。勞保老年年金的法定請領資格今年提高至64歲，在115年也將提高至65歲；勞退金則是儲存於勞保局設立的勞工退休金個人專戶的錢，新制規定只要年滿60歲就可以領勞退金，如果不領也可以繼續累積。現在也有許多勞工，選擇在離開職場退休時，勞保、勞退兩筆錢一起領。

勞動基金運用局日前公布最新勞動運用績效，今（2024）年截至8月底大賺8871億元、收益率14.25％，而受金融市場震盪影響，8月單月收益數為13.4億元。新制勞退基金則賺進5962.3億元、收益率14.08%，平均每位勞工可分紅4.69萬元。

勞動部勞動基金運用局（下稱勞金局）昨（1）日公布最新績效，受到全球股市震盪，截至8月底為止，運用規模達6兆7957億元，評價收益數8871億元，收益率14.25％；新制勞退基金運用規模為4兆4305億，收益數5962.3億元，較上月小幅下滑，收益率14.08％，以1272萬戶勞工計算，每人可領分紅46800元。

上班族們努力工作，就是希望在退休後能有足夠的退休金安享晚年，其中有一筆勞工退休金是個人退休金專戶，公司每月會依薪資6%提撥入帳，勞工也可自行提繳不超過6%，但很多人都忘了，勞工過世後，家屬可以在10年內請領這筆錢，超過期限就充公國庫。