剛完成調薪協商！DHL替公司節省10億歐元支出，將在德國啟動8000人大裁員

全球物流巨頭DHL（DHLn.DE）6日對外宣布，將在德國啟動裁員，大約會有8000名員工受影響，此次計畫是為了替集團省錢，希望在2027年之前，能讓公司減少10億歐元（約新台幣354.9億元）或以上的支出。而這個縮編計畫透過外媒曝光後，市場普遍表示樂觀其成，股價也隨之上漲約10%，創下近三年來新高數字。

綜合德媒報導，DHL此番主要針對旗下的德國郵政（Deutsche Post）進行開刀，目前旗下總員工人數為18.7萬人。不過，雖然外媒普遍以裁員稱呼，但執行長梅耶（Tobias Meyer）卻強調，DHL集團不會採取強制裁員（compulsory redundancies），而是透過自然流失（attrition）方式進行。

此外，之所以有縮減人力的計畫，主要和DHL不久前剛與Verdi工會達成薪資協議有關，因為這份新協議規定，DHL必須替員工加薪5%，公司到了2026年、即將增加3.6億歐元（約新台幣127.8億元）的營運成本，倘若不進行瘦身調整，會導致營運發生嚴重問題，才會啟動裁員的程序。但看在工會眼中，公司獲利被壓縮或限制，與政府監管政策太嚴苛、郵資上漲幅度不足有關，而不是薪資協議的問題。

滙豐銀行（HSBC）全球運輸與物流研究主管帕拉什（Parash Jain）指出，2025年全球貨櫃與空運貨運增長量，預計將減少一半，讓各大物流業者面臨獲利放緩的壓力。在此大環境背景下，預計物流公司將進一步削減成本，而DHL的裁員也只是反映趨勢。

DHL在2024年息稅前盈餘（EBIT）來到58.9億歐元（約新台幣2090億元），略高於分析師預估的58.1億歐元（約新台幣2061.8億元）。展望2025年，公司預測營業利潤有望超過60億歐元（約新台幣2129億元），這個數字略低於市場預期，主要擔心全球潛在的進口關稅或貿易動盪，衝擊身為物流產業的他們。 （相關報導： 川普政府大裁員潮：美國聯邦機構恐「無一倖免」，初估至少20萬人面臨失業危機 ｜ 更多文章 ）

大家熟知的DHL，主要以快遞與跨國包裹業務為主，但實際上以德國郵政為基礎發展的他們，除了傳統的郵政、包裹與物流，目前業務範圍還橫跨金融。集團總部位於德國波昂（Bonn）。