金門就業中心適性就業輔導 AI職涯評估助力，中高齡婦女自信返職場

為協助金門地區失業勞工提升競爭力、快速重返職場，勞動力發展署北分署金門就業中心每季定期辦理「適性就業輔導」活動。透過專業諮詢師和業界講師引導，學習實用技能，提升自信，強化競爭力，助中高齡婦女緯緯重新找到自己的優勢，順利返回職場。

北分署金門就業中心表示，適性就業輔導活動涵蓋六大面向：就業競爭力、求職助阻力分析、求職技巧強化、求職知能、就業市場資訊與趨勢、職涯規劃。為了使失業者在尋找新工作的過程中持續學習成長，金門就業中心特別邀請專業的職涯諮詢師和在地業界講師，提供最新的就業市場趨勢，並通過系統化的職涯活動，幫助失業者從輕鬆趣味的方式調整求職心態，順利回歸職場。本季，金門就業中心邀請生涯發展訓練專家鄔榮霖，利用AI技術的職涯評估工具，幫助個人分析自身興趣、能力和職業偏好，提供個性化的職涯建議。

45歲的緯緯（化名），曾在遠東航空擔任櫃台人員十多年，公司結束營運後，她轉職到學校從事庶務工作，面對迥異的職場環境與文化，雖嘗試努力融入，但仍因不適應而離職，已屆中高齡的緯緯對工作的不穩定感到不安，來到金門就業中心尋求協助，並參加適性就業輔導活動。在老師的引導下，緯緯發現自己喜歡與人交流，而純粹面對「物」的庶務工作導致了她不穩定的狀況。了解自己後，她順利在社區大學找到課程行政工作，負責與報名的各階層學員交流、聯絡老師、安排豐富多元的課程；緯緯笑著說，到了這個年紀才真正了解自己，不過還不遲，現在每天接觸到許多不同背景、年齡層的學生，有過去的行政經驗，她適應得非常好，很有自信能做到屆齡退休。 （相關報導： 台灣貧富差距「30年飆至66倍」窮人1原因難翻身！未來治安首受衝擊…年輕人躺平有理了 ｜ 更多文章 ）

北分署金門就業中心持續掌握最新的就業趨勢脈絡，規劃相關適性就業活動，並結合就業服務或職業訓練資源，幫助金門地區求職者在職涯道路上不斷前行。想找工作、提升技能、瞭解職缺資訊，歡迎洽詢北分署官網https://tkyhkm.wda.gov.tw/ 或轄區各就業中心。