1111人力銀行主動告發個資外流案　人資長：喜事透過報導就被扭曲

去年下半年間，1111人力銀行接獲不少民眾反映個資外流，經新北地檢署調查後發現，為「台灣宅經濟商務公司」將人才查詢系統專屬帳號、密碼，供富邦人壽業務員使用，初步清查共有2萬多筆個資外流。1111人力銀行發表聲明表示，案件是主動向檢調單位告發，並已查獲違法厰商，保護求職者權益，絕非個資外洩等誤傳。

1111人力銀行發表聲明表示，1111依求職者個人意願，保障求職者不受部分產業干擾的作法行之有年，1111基於「零容忍」原則，第一家率先提出告發，保障求職者不受無謂干擾！

1111人力銀行表示，避免求職者遭到非應徴職缺廠商干擾，特別規定禁絕直銷業者，在1111刊登，且對保險業者，禁止在1111主動搜尋，以免造成求職者之困擾。但有保險業者，竟然假藉其他公司名義，將所獲取求職者資料，提供給保險業者，明顯違反1111保護求職者的特別規定。

1111人力銀行：非個資外洩　是主動告發　

1111人力銀行強調，案件是發現後主動向檢調單位告發，並已查獲違法厰商，共同來保護求職者權益，絕非個資外洩等誤傳。騷擾求職者在人力網屢見不鮮，但1111是第1家率先提出告發，揪出不法保障求職者。

1111人力銀行聲明：

一、1111人力銀行為保障求職者權益，避免遭到非應徴職缺的廠商之干擾，特別規定禁絕直銷業者，在1111刊登，且對保險業者，禁止在1111主動搜尋，以免造成求職者之困擾。

二、但，有保險業者，竟然假藉其他公司名義，將所獲取之求職者資料，提供給保險業者，明顯違反1111保護求職者的特別規定。

三、經1111人力銀行發現後，主動向檢調單位告發，并已查獲違法厰商，共同來保護求職者權益，絕非個資外洩等誤傳。

四、類此，騷擾求職者之作為，在人力網屢見不鮮，但，1111第1家率先提出告發，并蒙檢調單位偵辦，揪出不法，以保障求職者，不受無謂干擾，1111人力銀行深表慶幸與感激！

111人力銀行人資長曹新南也在臉書發表「喜事透過一篇報導就可以被扭曲」，他說，其實這件事，就是保險業者看不到我們的一般履歷，所以跟別家公司借帳號蒐履歷的行為。這樣的狀況偶有所聞，基本上保險、直銷等比較常發生，因為他們會騷擾求職者，所以我們基本上會限制得很嚴格。寧願不賺他們的錢，也不允許求職者被騷擾。

曹新南說，我們的履歷表上，有個欄位是讓求職者勾選不給保險直銷看到，所以理論上而言，他們應該看不到。但是，如果勾選了，又被保險業者騷擾呢? 這表示有人串通一般正常的公司徵才，借帳號取得資料。這種狀況持續有，很多時候我們查出來，立馬停權。但是，更重要的是要切斷源頭，所以除了向類似此家富X的總公司，也向一些相關單位反映，但是這些單位也都束手無策。 （相關報導： 徵才企業疑販售個資給保險業者　1111人力銀行2萬多筆個資外流 ｜ 更多文章 ）

人資長：某家媒體標題惡意扭曲

曹新南也意有所指的說，某家媒體標題變成「1111人力銀行爆2萬筆個資外洩 檢調搜索約談」，然後幾家媒體也跟風，當然後面已經澄清了，但是已有被惡意扭曲的狀況，實在是有夠離譜。當然，因為我們的競爭對手某求職網，其背後就是這家媒體，只是這樣的用心實在是不足取。昨晚我們主管群裡，應該不少新進的主管，才真實見到，怎麼一件天大的喜事，被惡意標題扭曲成這樣。有主管反映：真實見到怎麼被媒體霸凌的！