國道收費員案 社民黨:約聘制度若不檢討 後患無窮

2016-08-18 16:55

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國道收費員自救會抗爭畫下句點,不過社民黨18日指出,國道收費員突顯出制度上的根本問題,就是政府應該檢討修正約聘僱制度。圖為社民黨召集人陳尚志。(資料照,余志偉攝 )

國道收費員自救會抗爭畫下句點,不過社民黨18日指出,國道收費員突顯出制度上的根本問題,就是政府應該檢討修正約聘僱制度。圖為社民黨召集人陳尚志。(資料照,余志偉攝 )

國道收費員自救會抗爭畫下句點,不過社會民主黨今(18)日仍指出,國道收費員突顯出制度面上的根本問題,就是政府應該檢討修正約聘僱制度、大量任用非典工作人員、民營化過程大量解雇勞工、勞基法與勞退條例資遣費計算等制度疑慮,否則治標不治本的狀況後患無窮。 

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國道收費員經過3年的陳抗,抗爭終於在近日暫告段落。圖為自救會2015年抗議。(資料照,楊子磊攝)

社民黨秘書長伍維婷表示,國道收費員抗爭已歷經3年抗爭,但蔡政府自詡為最會溝通的政府,應積極面對各項社會議題的爭議,傾聽民眾訴求,就制度上出現的問題提出解決方案,不應每件事都要拖到民調下滑、人民上街頭才以專案解決。

社民黨召集人陳尚志也指出,國道收費員的事件突顯出4大問題,一為政府大量任用非典型工作人員,二是不同時間納入勞基法的各類勞工年資計算問題,第三則是政府常以民營化來處理公務問題,最後則是政府本身進行大量解雇。 

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陳尚志指出,國道收費員事件突顯政府大量任用非典型工作人員等問題。圖為收費員2014年於總統官邸前陳情。(資料照,吳逸驊攝)

陳尚志認為,政府帶頭大量任用非典型勞工、派遣勞工的問題,必須要馬上進行檢討與改善。這不僅是個別勞工、更是背後無數家庭所面臨的生存問題。 

陳尚志並表示,新政府不應該把收費員的抗爭當成個案或特例,背後的制度問題,將可能在未來會不斷湧現,唯有直接面對事情的根源、全面處理,才能避免爭議再起。

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