國道收費員案 社民黨：約聘制度若不檢討 後患無窮

國道收費員自救會抗爭畫下句點，不過社會民主黨今（18）日仍指出，國道收費員突顯出制度面上的根本問題，就是政府應該檢討修正約聘僱制度、大量任用非典工作人員、民營化過程大量解雇勞工、勞基法與勞退條例資遣費計算等制度疑慮，否則治標不治本的狀況後患無窮。 

社民黨秘書長伍維婷表示，國道收費員抗爭已歷經3年抗爭，但蔡政府自詡為最會溝通的政府，應積極面對各項社會議題的爭議，傾聽民眾訴求，就制度上出現的問題提出解決方案，不應每件事都要拖到民調下滑、人民上街頭才以專案解決。

社民黨召集人陳尚志也指出，國道收費員的事件突顯出4大問題，一為政府大量任用非典型工作人員，二是不同時間納入勞基法的各類勞工年資計算問題，第三則是政府常以民營化來處理公務問題，最後則是政府本身進行大量解雇。 

陳尚志認為，政府帶頭大量任用非典型勞工、派遣勞工的問題，必須要馬上進行檢討與改善。這不僅是個別勞工、更是背後無數家庭所面臨的生存問題。  （相關報導： 國道收費員補助案，葉匡時陳其邁互嗆 ｜ 更多文章 ）

陳尚志並表示，新政府不應該把收費員的抗爭當成個案或特例，背後的制度問題，將可能在未來會不斷湧現，唯有直接面對事情的根源、全面處理，才能避免爭議再起。