最低工資調整誰說了算？民眾黨批洪申翰「預告破3萬」越權：以為在送勞工紅包嗎

2026適逢大選年，最低工資審議會將在明日登場，勞動部長洪申翰今（23）上午表示，最低工資有望突破3萬元，同時也宣布規劃產假延長、育嬰留職停薪適用年齡放寬等政策利多。對此，民眾黨立院黨團今在臉書以「民進黨說要照顧勞工，卻只在選前送利多！」為題批評，民進黨在選前才突然想到「心頭最軟的一塊」，但針對勞工權益、友善育兒職場卻是「作業抄一半」，且民進黨拖延了對勞工的照顧，現在又想推給立法院？另外，黨團也質疑，洪申翰搶在會議前宣布最低工資可能再調漲​，這明顯逾越部長職權。

台灣現行最低工資為月薪2萬9500元、時薪196元，最低工資審議會在即，勞資雙方期待不一，資方團體認為調幅以約「3%」較為合理；勞團則認為，若以CPI、經濟成長率來估算，調幅應達7.77%。洪申翰今在節目專訪中指出，8月消費者物價指數（CPI）年增率為2.04%，為低薪勞工帶來壓力，此次資方也同意調漲，因此調升的機率很高，有機會突破3萬元、時薪突破200元，但實際調幅仍要由最低工資審議會決定。

民眾黨團指出，洪申翰搶先在勞工審議會議前，宣布最低工資可能再調漲，這明顯逾越部長職權，根據《最低工資法》，明定最低工資審議應參採CPI年增率，並綜合經濟成長、薪資、家庭收支等指標，依法審議，絕非靠部長一人決策；黨團進一步說，最低工資隨著物價和經濟進行合理調整，本來就是依法建立的制度，「不是哪一位部長臨時送給勞工的紅包。」

另外，民眾黨團對比，黨團立委2024上任後，即提出產假延長至14周、陪產假延到14天，育嬰津貼提高到月薪的80%、育嬰留停延長至6歲等修法；反觀民進黨過去2年不動如山，選前才突然透過勞動部長「大放送、大收割」，如今終於想到勞工權益和育兒保障，然而作業卻只抄一半，只有陪產假、留停延長至6歲等跟進民眾黨，但包含親職假、家庭照顧假等卻未跟上，且產假只願意延長至12周，明顯落後於國際與民眾黨團的修法。此外，洪申翰稱「法案要等立法院修法通過」，這是投機取巧的說法，民眾黨早提出相關修法，卻被民進黨一路阻擋、甚至醜化。

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