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美國關稅戰效應衝擊，美元在近來持續走弱，而新台幣兌美元在2日飆漲近乎1元，創下30年來單日最大升幅，今（5）日開盤更驚見「2字頭」，來到29.57元的價位，盤中升值幅度超過1.3元。對此，財經專家阮慕驊在臉書發文提出7點看法表示，現在最頭痛且未來最麻煩的是保險業，7000億美元資產避險比例僅60%，未來的匯損有得瞧了。他也直言，這是一個時代的開啓，全球化下的受益者，都開始要payback。

最新全球產業營收預測出爐，結果跌破眾人眼鏡！市調機構IBISWorldT公布2025年全球最賺錢十大產業，科技業竟意外落榜，反而是在台灣評價兩極的「人壽與健康保險業」，在全球竟以5.5兆美元(約新台幣177兆元)營收奪冠。這份報告涵蓋70多個全球產業，不僅揭示未來經濟重心，更反映企業獲利模式的重大轉變。

每個產業都有迫切，想賺錢就要選對產業！根據市場研究機構《IBISWorld》最新預測，「2025年全球定位最高的十大產業」正式出爐。令人意外的是，並非熱門的AI或晶片等科技產業，而是穩定賺錢、與每個人生活息息相關的「人壽與健康保險業」，預估營收達5兆5319億美元。

「保險業和你想像的不一樣！」臺灣將在西元(下同)2025年邁入超高齡社會(註1)，南山人壽矢志成為永續健康的領航者，為了讓國人「增健康、有保障」，今年南山人壽將積極招兵買馬，張開雙臂廣邀年輕人加入，不僅提供年輕一代更寬廣的人生舞台，也藉著培育「懂保險、又懂健康」的業務大軍，為超高齡的臺灣社會盡一份心力，讓保險不止是事後的理賠，更往前作到事前的健康促進。

我國保險業明（2026）年元旦將接軌兩大國際制度IFRS17與ICS，隨著金管會宣布四波在地化與過渡性措施，加上過去3年多來市場利率走高，壽險業接軌的故事全面改寫。IFRS17與ICS不再是令人喪膽的大魔王，高預定利率保單也不再是壽險公司的獲利包袱，而且是占比愈高的公司受惠愈大。

富邦人壽在第二屆永續金融評鑑中脫穎而出，名列保險業前25%績優業者，金融監督管理委員會於3月5日假台大醫院國際會議中心舉行「第二屆永續金融評鑑」頒獎典禮，表彰富邦人壽在永續發展上的傑出貢獻。此殊榮不僅肯定富邦人壽在環境、社會及公司治理各面向的努力，更彰顯評鑑中多項前瞻性指標的亮眼表現。

行政院主計總處17日公布2024年各行業薪資排名統計，其中「金融及保險業」與「電子零組件製造業」月薪均突破10萬元，分別以107,348元與102,150元包辦前兩名，第三名則是「電力及燃氣供應業」，平均月薪達96,669元。

金管會保險局局長王麗惠今（5）日於產險公會新春團拜致詞時表示，國內產險公司目前都已經投保資安保險，保險局鼓勵產險業者在新的年度，優先與壽險公會或金管會所屬金融周邊單位合作，持續推廣資安保險。

《保險法》中有許多不合時宜的陋規，「複保險」就是典型的例子。依照傳統的立法思維，重複投保會使保險公司疏於防備，令不肖人士有機可乘，藉由重複填補以獲取不當得利，不僅違反損失填補原則，更會誘發道德危險。因此《保險法》規定：「要保人必須將其他保險人之名稱及保險金額通知各保險人；若是故意不為通知義務，或意圖不當得利而為複保險者，保險契約無效。」但民眾投保時的意圖或遺漏，如何評斷是善意、惡意或故意？

金管會在2024年最後一天對保險業送上接軌大禮，保險局長王麗惠今（31）日親自宣布新一代清償能力制度ICS的第四階段在地化及過渡性調適措施。按四家壽險公司2023年底資料試算，ICS可望增加21〜42個百分點，大型壽險公司精算部門主管說：「增幅算相當大。」

美國聯合健康保險公司（UnitedHealthcare）執行長布萊恩・湯普森（BrianThompson）上週在紐約街頭遭到暗殺身亡，面對如此惡劣的行徑，不只社群出現各種戲謔與嘲諷，由艾默森學院（EmersonCollege）所製作的最新民意調查還意外發現，30歲以下的成年受訪者當中、竟然有高達41%比例「可接受」湯普森被槍殺這件事，此一比例甚至高於認為不可接受的受訪反應，讓各大美國媒體驚嘆不可思議。

富邦金控致力永續的成果再獲國際肯定！最具權威性的國際永續評比「道瓊永續指數(DowJonesSustainabilityIndices，簡稱DJSI)」16日公佈2024年指數成分股，富邦金控連續八年入選最高等級「道瓊世界指數(DJSIWorld)」成分股，總分位居全球保險業前3%​，並有4個評選項目得分獲得全球保險業之首；同時，亦持續九年入選「道瓊永續新興市場指數」成分股，持續為國際級永續績優生。

證交所今（11）日公布全體上市公司11月營收統計數據，總計為新台幣3兆7243億元，較去年同期成長12.7%，其中以金融保險業高達114.83%的成長率幅度最大，其次則是貿易百貨業；但油電燃氣業狀況持續低迷，高居營收衰退第一名。

美國一間健康保險公司執行長日前在紐約市當街遭槍殺身亡，警方在案發現場找到「拒絕」、「抗辯」、「撤銷」字樣的彈殼之後，網路便開始出現印有這些字的商品。

聯合健康保險公司執行長布萊恩·湯普森上週在紐約街頭遭到暗殺身亡，《紐約時報》卻指出這起命案引發民眾「病態的歡呼」。為何保險業高管在美國社會如此不受待見？社群網站的討論似乎可以看出端倪：許多人在生命中的艱難時刻與保險公司都有過不愉快的經驗。

南山人壽今（27）日發布新聞稿指出，中華信評及標普全球（S&PGlobalCompany）分別將南山人壽的長期財務實力與發行體信用評等由「twAA（穩定）」調升至「twAA+（穩定）」，以及由「BBB+（穩定）」調升至「A-（穩定）」，以反映其資本與獲利能力提升。

金管會保險局頭號智庫—財團法人保險事業發展中心（簡稱保發中心）再掀戲劇性情節。金融圈晚間傳出最新消息，保發中心今（19）日傍晚舉行臨時董事會推舉董事長，現任總經理葉爾康突然以「個人生涯規劃」為由向董事會請辭，不少人都感到錯愕。

中信金控子公司台灣人壽爆發理賠詐保案，台壽上周六（16日）晚間9時30分發布聲明表示初估總理賠金額約2390萬元。金管會保險局副局長陳清源今（19）日表示，台壽今年10月28日向保險局通報重大偶發事件，但是保險局到現在都還沒有看到完整的調查報告。

AI成就國際按讚！台灣人壽數位創新持續突破，今年以「高齡錄音AI智能質檢」榮獲2024亞洲保險業獎(AsiaInsuranceIndustryAwards2024)「亞洲年度最佳AI創新獎」(AIInitiativeoftheYearinAsia)，為亞太地區唯一贏得此獎項殊榮的臺灣壽險公司。

南山人壽今（5）日上午發布新聞稿指出，2024年亞洲保險業獎得獎名單於11月4日揭曉，指標獎項「年度最佳壽險公司」由台灣的南山人壽抱走，這是南山人壽繼2022年勇奪「年度最佳健康保險公司」之後，再度獲得國際金融媒體《AsiaInsuranceReview》的大獎肯定。

主計總處14日發布最新工業及服務業受僱員工薪資統計，8月全體受僱員工平均經常性薪資達新台幣4萬6751元，年增率突破3%至3.08%；非經常性薪資如獎金及加班費等為1萬2669元，總薪資平均數達5萬9420元，年增6.02%。數據顯示，因企業增加發放獎金及及經常性薪資上漲等因素，今年前8個月實質經常性薪資和總薪資均呈現正成長，擺脫通膨影響。

有金管會保險局第一大智庫之稱的財團法人保險事業發展中心，今（9）日傍晚臨時舉行董事會，推舉該中心現任董事之一的產險公會理事長李松季暫代董座職務。資深保險專家聞訊後指出，「看來保發中心董座難產了」。

台灣人壽5日於臺北市立動物園舉辦「祖孫三代龍來健走」，公益大使「國民媽媽」林美秀、台灣阿龍、中國信託體育選手與2,000多名民眾健康齊走，台灣人壽更創金融保險業先例，支持動物園「穿山甲認養計畫」，臺北市立動物園代理園長朱孝芬、台灣人壽董事長許舒博共同完成「穿山甲大背小」儀式，象徵世代傳承、健康生態永續。

近年因為極端氣候，造成世界各地不少災情，許多保險公司受到輿論要求落實淨零排放的壓力，紛紛減少投資化石燃料，或逐步降低承保相關項目，取而代之的是投資再生能源和儲能設備。不過，《華爾街日報》發現美國最大產險-加州農場保險（StateFarm），和股神巴菲特（WarrenBuffett）的投資旗艦波克夏海瑟威（BerkshireHathaway），這兩大保險巨頭投資石油業均不減反增，規模動輒以數十億美元計。他們反其道而行的姿態，在企業界言必稱ESG的時期顯得十分醒目。

8月股市動盪加劇，加上新台幣兌美元單月狂升近9角，金融業在股、匯市雙迎逆風，銀行業、保險業及證券期貨投信業獲利動能全面較7月衰退，8月金融三業稅前盈餘僅新台幣498.61億元，月減近7成。

永續已成為全球企業的經營顯學。隨著2026年台灣將正式接軌保險合約會計準則IFRS17及新一代清償能力制度TW-ICS，法國巴黎人壽身為通路保險合作夥伴及信用保障保險的領導者，面對國際保險監理趨勢下，有責任協助通路合作夥伴共同促進保險永續發展，並響應金管會促進金融科技發展政策，於今(6日)假茹曦飯店舉辦法國巴黎人壽「洞見保險趨勢，引領保障新主流」保險高峰會。由法國巴黎人壽總經理戴朝暉偕同法國巴黎保險集團亞洲區總裁SeeSeeOoi聯袂出席，邀請到金管會主委彭金隆擔任嘉賓，為本次保險高峰論壇揭開序幕。法國巴黎保險集團總裁PaulineLeclerc-Glorieux也透過影片現身致詞，感謝過去26年來，台灣團隊的努力與合作夥伴的信任，共同締造了多項輝煌成就；未來，法國巴黎保險也將致力於開發各項創新技術與產品，為客戶帶來更好的使用者體驗和解決方案，持續作為台灣合作夥伴們最堅實的後盾！

賴清德總統當選後即表示，打詐是政府最優先施政的重點項目，政府會持續投入資源，堅定打擊詐騙。日前，三竹資訊攜手保險公司率先推出唯一性與不可竄改性的商用簡碼服務，包括國泰人壽、富邦人壽等。

迎向新保險時代，南山人壽持續推動數位轉型，大力擁抱科技變革，透過各項科技創新應用，提升服務效率、優化客戶體驗，並以開放標準為基礎，有序地推動轉型。日前獲得2024年國際開放標準組織(TheOpenGroup)(註1)所頒發的「創新卓越獎」(AwardsforInnovationandExcellence)(註2)，從來自亞洲、中東、非洲等十多個國家，超過30個提案中脫穎而出，表彰南山人壽的數位轉型治理方法與國際接軌，採用開放標準及方法推動企業架構的成果獲國際肯定，也成為臺灣保險業第一家獲得此獎項殊榮的企業。

主計處昨（10）日公布勞工平均薪資統計，調查顯示至今年5月底，台灣全體受僱員工平均月薪為4萬6173元，其中住宿、餐飲及美容美髮等服務產業的平均薪資更屬排名墊底，而讓這類業者不得不祭出薪資、獎金加碼等福利措施，只為吸引人才目光。同時專家也呼籲勞工想要提高薪資，除了選擇熱門職缺外，還要多考取其他證照，以增進技能來為自己加薪。

保險圈傳出消息，中信金控子公司台灣人壽將設立「幕僚長」，為國內保險業首見有此職務，且將由開發金控核心子公司凱基人壽策略長許鴻儒出任，許鴻儒已經開始休假，預計7月底8月初上任。

在數位化浪潮的推動下，AI技術已成為現代金融業不可或缺的一部分，而保險業與個人生活密切相關，由於涉及大量數據和複雜的風險管理需求，個資的安全保護和法規遵循尤為重要。而上雲與AI技術的應用為保險業帶來全新的解決方案和商業模式，也提升服務品質和營運效率；隨著金融監督管理單位對於相關法令的修正，也讓金融機構的資料共享更加便利，帶動跨業合作與創新服務的發展。

部分立委提案修正《保險法》，擬將保險業海外投資上限從現行45%降至25%，但根據估算，此舉將促使超過9兆元資金回流台灣，手握龐大資金的業者為了尋求投資標的，股市、房市恐遭熱錢大水漫灌，金管會、中央銀行期期以為不可，也有立委直言，屆時將步入「大炒房時代」。

德國安聯集團在台灣的人壽子公司安聯人壽今（28）日宣布，自2024年8月1日起，任命羅偉睿（Jan-JorisLouwerier）為新任安聯人壽總經理，接替任職11年的總座林順才。安聯人壽已於昨（27）日董事會通過相關人事案，並俟報請主管機關核准後生效。

近年來台灣詐騙犯罪猖獗，詐騙集團的手法日新月異，凱基人壽秉持著守護客戶資產安全的使命，積極推動防詐，台南客服中心同仁陳筱穎積極關懷，成功守住保戶上百萬財產，獲內政部警政署表揚協助攔阻詐欺有功者，更是保險業唯一獲此榮耀。

致力打造尊重、和諧溝通的職場環境，富邦金控旗下富邦人壽與富邦人壽工會簽訂團體協約，今(8)日舉行簽約儀式，由富邦人壽董事長林福星、富邦人壽工會理事長闕念祖代表雙方簽訂，行政院勞動部勞動關係司司長王厚偉、台北市政府勞動局江明志副局長、全國金融業工會聯合總會理事長鍾馥吉、秘書長韓仕賢等多位貴賓，亦親臨見證保險業勞資共贏的重大里程碑。

劈腿和職業有關嗎？近日一名女網友在網路上發文表示，家裡的男生從爸爸、哥哥到男友都劈腿，而三人竟然都是從事這一工作，讓她氣憤直呼，「我們家是不是中了什麼邪」。

台灣薪水低讓民眾叫苦連天，就有網友表示，她目前工作周休2日、月薪48K，表姊得知後勸她轉行去做保險業務，2年後薪水可達7萬元，讓她一聽相當驚訝，過來人則表示，業績好的保險業務員，每月可領十幾萬或更多，但當業績不好的時候，就只能等著吃土了。

新冠肺炎疫情過後，各行各業普遍感受到缺工的深刻影響；世紀疫災令人們看待生活和工作的態度明顯轉變，自然也會更加注重健康。南山人壽身為台灣前三大人壽保險公司之一，近年也觀察到這股趨勢，開始積極推動台灣人的永續健康計畫。

迎接即將到來的4月22日世界地球日，壽險公會今（18）日舉辦記者會，將由21家會員公司及部分保經公會所屬會員公司舉辦聯合淨灘活動，涵蓋21縣市，要為地球永續發展盡份力。

國民黨立法委員羅明才等17人提案，擬修改《保險法》第146-4條，把保險業國外投資上限從45%大砍至25%，大小壽險公司今（18）日聞訊後都說，這麼做會死人，光是6.2兆元資金回流、新台幣對美元狂升，就會讓出口業與壽險業墜入深淵。

主計總處近日公布113年工業及服務業廠商發放年終獎金情形，平均發放月數為1.69個月，創9年最佳表現，主因是疫後消費活絡，內需服務業營收暢旺所致；各行業則由金融保險業3.64個月居冠，製造業2.11個月居次，不動產業2.04個月，排名第3。

安達人壽今（1）日發布新聞稿指出，針對25歲至65歲的3C高使用族群推出安心護眼定期健康保險，鎖定常見的四大眼疾提供手術或特定處置保障，包括：白內障、黃斑部病變、青光眼、視網膜剝離。

2023年底保險業經會計師查核的資本適足率及淨值比全數出爐，19家產險業全數高於法定門檻，為防疫雙險風暴後首見，壽險業則有2家亮紅燈，新壽資本不足、三商壽資本顯著不足，金管會已要求提改善計畫。

新冠疫情嚴峻期間，多間保險業者皆推出防疫險，卻頻傳民眾持「假陽性」快篩詐領保險金事件，甚至也有保險人員監守自盜。金管會保險局與產險公會成立的「防疫險防範詐欺專案小組」查獲，有數名壽險人員拿親友確診的陽性快篩騙取醫院開立證明後詐領理賠金，另有民眾網購陽性假快篩詐保，台北地檢署考量涉案者均認罪，今依詐欺罪將16人緩起訴，各須支付公庫1至3萬元不等的處分金。

金管會近日證實將改革實支實付醫療險，未來新制理賠總額將不得超出保戶實際醫療支出，消息一出引起搶購效應。保險業務員提醒，投保時應注意各公司限制，例如有的僅接受當投保的第2家，且規劃保險應考量經濟負擔，避免一時搶買日後卻無法負擔保費支出。

藝人哈孝遠與老婆瑄瑄在2019年迎來兒子「小哈寶」，夫妻倆也不時透過社群平台分享生活日常，然而哈家過去就曾因婆媳問題登上新聞版面，因瑄瑄過去在節目上爆料大姑哈平遠曾想過戶她的小孩，也釣出哈平遠除了反嗆瑄瑄曾被黑道討債，又透露瑄瑄對哈媽不尊重。不料，哈孝遠夫妻如今又爆因女方娘家的關係而被黑道找上門，最終被哈家「請出家門」，意外掀起熱議。

領導者肩負決策的責任，一切成敗都受他們影響，稍有不慎就會引發大難。因此他們必須要綜觀全局，做出正確的決定。同時也要避免過度樂觀或過度悲觀，以免錯估情勢。在面對危機時，更容易顯現出領導者的能耐與領導力的重要性。華頓商學院管理學教授麥克．尤辛（MichaelUseem），用實際的例子告訴大家，在時局變化多端的今日，管理階層缺乏領導力可能引發的災難……

新光金控今（10）日發布新聞稿指出，道瓊永續指數（DowJonesSustainabilityIndices，DJSI）公布最新評選結果，新光金以持續精進的永續作為，連續3年入選「道瓊永續世界指數（DJSIWorld）」成分股，並勇奪保險組全球第二、亞洲第一佳績，同時也入選「道瓊永續新興市場指數（DJSIEmergingMarkets）」成分股，本次一舉榮登雙榜肯定，充分展現新光金在永續發展上的豐碩成果。

聯合國氣候變化綱要公約(UNFCCC)第28屆締約方大會(COP28)今年在阿拉伯聯合大公國杜拜舉辦，為期兩周，世界氣候峰會(WorldClimateSummit)作為期間最大的周邊會議之一，聚集世界重要的金融機構及各方利害關係人討論氣候行動，因此被稱為「投資界COP」(InvestmentCOP)。南山人壽董事長尹崇堯應邀於今(7)日，參與峰會之「透過保險實現氣候韌性的未來」研討會，透過視訊與杜拜現場聽眾互動，分享台灣現況、公私部門經驗及南山人壽的氣候行動成果，此為台灣保險業首次參與世界氣候峰會，和全世界分享台灣的金融保險永續經驗，意義非凡。

主持人侯沁潔曾演出鄉土劇《意難忘》、《嫁妝》客串演出，後來也曾斜杠投入保險業務，然而她日前被爆料出國旅行的各種脫軌行徑，甚至還在飛機上抽菸，意外引起熱議。對此，侯沁潔親上火線回擊酸民：「妳親眼看到了嗎」，怎料卻釣出長榮航空打臉：「途中有一名旅客於洗手間內抽菸觸發煙霧偵測器，被當班空服員發現」。