春節9天連假少1天？今年春節連假從2月2日開始，中華郵政近日突發公文，宣布2月2日（周六）包裹、限時及普通郵件正常投遞，郵局員工全員爆發不滿，工會放話若不協商、將發起抗議，中華郵政昨日緊急滅火，稱採自願式執勤，今（17）天中華郵政再度強調，要求各地郵局主管絕對尊重員工執勤意願，並會依《勞基法》規定給加班費。
中華郵政16日突然發布公文，宣布2月2日、周六窗口營業，除了原本就可正常投遞的快捷郵件以外，包裹、普通及限時、掛號郵件均可正常投遞，以強化郵件投遞服務。
公文一出，引發郵政員工集體不滿，不少員工在網路上痛批「別只會凹員工是在凹三小，全台就郵局這樣，真廢」、「就不能讓人好好休假嗎？愛舔誰的屁眼就自己去，別拖大家下水」，也有人反映「那訂好回鄉車票的怎辦？」、「飛機票買好了怎麼辦？」，臉書上一片怨聲載道。
中華郵政緊急滅火 員工不埋單、痛批沒誠意
隨後郵政工會理事長鄭光明表示，已發文要求中華郵政立即停止這項措施，快捷本來就有投遞，但普通函件和包裹等原本是休假不投遞的，很多員工要出國旅遊的都已訂好機票、買好返鄉車票，現在突然發文要求大家上班，工會無法接受，若資方不跟工會協商，工會將發起抗議。
中華郵政發言人郭純陽緊急出面滅火，表示2月2日將採自願式，想休假的人就休假、想上班就上班，出勤者按《勞基法》假日給加班費，投遞以掛號優先、平件投不完就留待年後再投。
然而還是很多員工不埋單，強調只要有1名郵差自願上班，連帶分揀、交投台人員跟郵務主管都得跟著執勤，否則單靠1人根本無法完成所有送信作業；也有員工指出，「依照《勞基法》計算加班費是應該的，否則就公然違反《勞基法》了」，若要讓郵局同仁配合加班，按照目前將依實際出勤時數計算的作法，讓人覺得很沒誠意。
中華郵政：擔心民眾投遞食品，在郵局放到腐敗
今天中華郵政召開記者會，宣布包裹、快捷郵件級距調整與資費漲價的消息，郵務處副處長李諸禮也出面緩頰，強調過往年節前僅會投遞快捷郵件，這次作出調整是擔心有部分民眾沒有注意到郵政公告，照常投遞一些具有時效性的食品或年節禮品，為免春節期間物品在郵局放到腐敗，才將包裹、普通郵件都納入正常投遞範圍，希望民眾在春節前就可以收到。
郭純陽表示，春節期間一般公司行號應該都已經安排長達9天的連假，基本上件數應該不會太多，考量部分投遞同仁已預為安排春節連假行程，會請投遞單位主管尊重員工休假安排，出勤與否由員工自行決定。他強調，2月2日有出勤加班的同仁，會依《勞基法》休息日出勤規定，前2小時加發1.34倍工資，第3小時起加發1.67倍工資，或依員工意願按實際工作時數存記補休。 （相關報導： 郵資也喊漲！3月起逾3公斤包裹或快捷貴10元、超過10公斤漲20元 ｜ 更多文章 ）
