跨世代對談！青年職涯「校頻」成功，找到職場共振點

在全球職場快速變遷的浪潮下，青年朋友們如何找到自己的定位，穩定發展職涯？勞動力發展署高屏澎東分署青年職涯發展中心（YS）日前舉辦了一場別開生面的「調整頻率 共振未來」世代對談活動，吸引了來自全台各地的熱血青年，齊聚一堂，共同探討職涯發展的無限可能。

活動邀請了「唯賀國際餐飲股份有限公司」吳家德總經理，以及「國立成功大學土木工程系」洪瀞教授，兩位在各自領域都擁有豐富經驗的專家，與青年朋友們分享他們在職涯中的轉折與成長。吳家德總經理以「企業思維建立正向人際網，拓展職涯無限可能」為主題，鼓勵青年們勇於建立人脈，把握機會。洪瀞教授則強調「獨立思考」的重要性，他鼓勵青年們勇敢突破框架，接受挑戰，走出屬於自己的道路。

活動現場氣氛熱烈，青年朋友們積極與兩位名人互動交流，並獲得了許多寶貴的建議。高屏澎湖東分署分署長郭耿華表示，現今職場，不同世代的共事已是常態，希望透過這樣的活動，促進世代間的理解與合作，共同打造一個更加多元、包容的職場環境。

為了與青年朋友們一同歡慶青年節，YS 特別推出「一起共振吧！」限定活動。即日起至 3 月 31 日，歡迎青年朋友們前往 YS，尋找屬於自己的職場頻率，領取專屬的職涯解答。 （相關報導： 摔破的碗盤、馬克杯怎麼丟？「包一包當垃圾」恐被罰6000元，環保局教正確丟法 ｜ 更多文章 ）

更多活動資訊請至高屏澎東分署青年職涯發展中心官網(https://kys.wda.gov.tw)查詢，或撥打專線07-2313232洽詢。