北分署聯手路易莎咖啡 助身心障礙學生踏出職涯第一步

在路易莎咖啡小碧潭門市的點餐檯，有幾位來自台北海洋科技大學的特教生，正由勞動力發展署北分署的輔導人員及就業中心職業重建人員帶領著，生澀的和客人打招呼，學習操作POS系統點餐、製作餐點與飲品，雖然動作稍緩，但隨著工作的完成，他們臉上漾出滿足的笑容。

為了協助即將步入就業市場的身心障礙學生認識職業類別、找到職涯方向，勞動力發展署北分署辦理身心障礙學生職場體驗活動，透過職場參訪及實作體驗，深入瞭解職場實境並探索個人職業興趣，踏出職涯規劃的第一步。

本次參與活動的石同學，即將在6月下旬到路易莎咖啡小碧潭店任職，他說：「一進到店裡，就被整個店內環境與工作人員的服務態度所吸引，在體驗過程中，我也發現工作有固定的流程，又可以和顧客互動交流，讓我對這個行業產生興趣，也很高興店長主動聯繫我來工作，讓我了解自己是有潛能的!」；路易莎咖啡小碧潭分店王店長表示：「在體驗過程中，觀察到石同學非常主動積極，活動中不但勇於表達，也願意幫助身邊同學，極具服務業所需的助人特質，於是主動詢問他是不是願意來接受培訓成為正式員工。」

台北海洋科技大學隨行的張老師及李老師指出：「石同學在校是一位話不多學生，體驗活動後，明顯感受到他積極地詢問工作上要注意的事情，意外發現原來他對有興趣的事情積極度及專注度這麼高，很感謝店長願意提供這個工作機會給石同學。未來學校希望有更多機會與企業交流，為同學們拓展更多不同領域的職場體驗。」 （相關報導： 華爾街日報》職場新鮮人的大哉問：長達60年的職業生涯，我該如何規劃？ ｜ 更多文章 ）

勞動力發展署北分署指出，身心障礙朋友因先天條件受限，加上取得就業資訊不易，在面臨職業選擇及職涯規劃時容易迷網，為了協助他們探索潛能及興趣，北分署推動「身心障礙者職業探索體驗計畫」，結合企業辦理職場參訪，幫助他們從體驗實作中認識職場環境、探索自我興趣進而選擇就業領域。特教學校老師、家長或職業重建專業人員若有相關活動規劃需求，歡迎逕洽勞動力發展署北分署特定對象及學員輔導科(02)8995-6399分機1513許小姐。