風評:公營事業人事請「擺好看一點」

2016-06-21 13:04

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公營事業與許多週邊人事更換啟動,新政府能否「擺得好看一點」呢?圖為台鹽總部。

公營事業與許多週邊人事更換啟動,新政府能否「擺得好看一點」呢?圖為台鹽總部。

新政府內閣上路1個月了,接下去要「擺放」的就是位置更多、各方爭逐的國營事業、公股行庫、金融周邊、財團法人等位置。這些職位涵蓋甚廣,賣糖、煉鋼、造船、媒體、玩股、放款、種田等都在內,堪稱包山包海。新政府要有所作為,就少點政治與酬庸,多點專業考量;甚至對那些功能早失的單位,就直接裁撤,別再「依慣例」的擺個人去領乾薪了。

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每次政權輪替後,新政府到底有多少位置可以擺人,至今尚無可信的統計,有人說數百人,有人說數千人,從部會正副首長、事業董總人選、財團法人、再到公股可派任的董監事、甚至屬於官民間模糊地帶的獨董人選,都在可更換派任新人選之列。如果把那些「僵屍單位」納入考量,上千人的數字當不過份。各界矚目的部會人事安排完後,接下去就是外圍人事的更動了。

近日最引起金融界矚目議論的新人事,莫過於第一金控旗下的第一金證券總經理,由德勤商務法律事務所營運長葉光章擔任。葉光章是律師,未在證券、甚至金融體系任職過,能夠出任公營券商總經理,金融界認為跟他的「家世」有關─葉光章的姐姐是民進黨立委葉宜津、岳父是宏碁創辦人施振榮。

雖然沒有任何證券與金融體系實務歷練者,突然接下券商總經理,是有點「怪怪」,但至少葉光章還可說擁有CFA特許金融分析師資格,律師執業時也是專長併購、募資等方面的法務,作為接任券商總經理的理由。當然,也不能、亦不必否認其家世的「決定性」因素,否則為何台灣其它有CFA資格者數百人,連邊都沾不上呢?但相較於那些純政客去接國營事業董事長的酬庸,好歹多了一點說服力,接著當然就看經營績效與表現了。

至於國民黨開記者會列民進黨的9大肥貓,說民進黨上任1個月就製造出9隻大肥貓等等,坦白說,從就職前的獨董派任到就職後的公營事業董事長案,民進黨擺出的陣容也不好看,政治與酬庸比重過高,是有可批判之處;國民黨加強對執政黨監督,亦份所當為、但也請國民黨多多加強專業。

國民黨舉民進黨大老吳乃仁拱女兒吳怡青擔任台苯董事長一事,就顯得有那麼一點離題了。吳乃仁與前中鋼董事長、阿扁「掌櫃」林文淵爭奪台苯,確實被譏為吃相難看,但不管檯面下有多少暗盤、多少暗潮洶湧,台苯案是被定位在市場派與公司派的經營權爭奪戰,不是「政府派任」董總,這筆帳算在新政府頭上,說服力有點低。

至於國民黨大批肥貓,話也說得太快了一點。民進黨任命的董總人選不佳、政治酬庸,可大批之,但肥貓說合理與否該想想,否則施俊吉接證交所董事長,以去年年薪看可是高達800萬以上哩,豈不是超級肥貓?這些人任職的薪資是延續前任,國民黨批這些人都是肥貓,怎不提國民黨已經養了8年的肥貓呢?除非這些人接手後自肥,幫自己加薪、拿走大部份的獎金,否則肥貓說實在欠專業,也好像是在罵自己過去8年的作為。

未來公營事業與許多週邊單位的人事會陸續公布,不難想像有多少人奔走求一好位置,選舉後總是「有債要還」,執政後當然想用「自己人」,要完全避免政治、黨派、人情等因素,大概也難。只能期望政府作人事決定時,好歹把專業因素擺在腦袋中作決定,「擺好看一點」,別搞得太難看,青一色都是酬庸、裙帶關係。如果,只是要換另外一批毫無專業、只有關係者來打混領乾薪、尸位素餐,那政黨輪替有什麼意義?

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