美國勞工統計局（Bureau of Labor Statistics, BLS）於美東時間9月9日發布年度就業數據修正報告，顯示此前的就業統計數據高估了91.1萬個就業機會，創下有史以來最大的向下修正幅度。川普政府隨即對此數據修正發出猛烈抨擊，白宮新聞秘書和勞工部長均發表嚴厲聲明，質疑勞工統計局數據的準確性和可信度。
白宮新聞秘書卡羅琳．李維特（Karoline Leavitt）在官方聲明中表示：「今日，勞工統計局發布了有史以來最大的向下修正數據，證明川普總統是對的：拜登的經濟是一場災難，勞工統計局的運作也出了問題。」
川普Social媒體發文批評聯準會運作失靈
李維特進一步指出，此次數據修正暴露出勞工統計局系統性問題的嚴重性。她強調：「這正是為什麼我們需要新的領導來重建金融市場、企業、政策制定者和家庭對勞工統計局數據的信任與信心，這些數據是他們做出重大決策的依據。」
對於貨幣政策，李維特明確表示，聯準會主席傑羅姆．鮑爾（Jerome Powell）「已無任何藉口，必須立即降息」。
美國勞工部長蘿莉．查維茲-德雷默（Lori Chavez-DeRemer）在同日發表的聲明中，對勞工統計局的表現表達強烈不滿。她表示：「這些報告是經濟預測和重大政策決定的基礎，如此顯著且持續的錯誤是不可接受的。數據必須保持準確、公正，且絕不能為了政治利益而被篡改。」
查維茲-德雷默宣布，川普政府將採取具體行動改善現狀：「川普政府正在終止多年來的疏忽。我們致力於尋找解決方案，包括現代化以提升透明度，為美國企業和勞工提供更準確、及時的數據。」
在勞工統計局正式發布修正數據之前，川普已在其Truth Social平台上發文，對聯準會的運作方式提出嚴厲批評。川普寫道：「如果聯準會遵循我們發布的建議，他們早在2021年初就應該升息。整個組織已經失靈，需要修復。他們需要使用現代化的資訊來源。」
川普對聯準會的貨幣政策決策基礎表達不滿：「利率太低，太僵化，他們依據的是延遲多年的數據。他們不認為貨幣供應量重要，這就像教宗不相信耶穌一樣。」這一比喻性表達顯示出川普對聯準會貨幣政策框架的深度不滿。
新任局長指出統計方法存在根本缺陷
8月期間，川普政府發生一項重大人事變動。川普突然解雇勞工統計局前局長艾瑞卡．麥肯塔弗（Erika McEntarfer），解職時間恰好在該局發布新數據顯示就業成長被顯著高估後數小時。當時勞工統計局將5月和6月的就業數據向下修正了25.8萬個，這一異常大的修正幅度引發川普的強烈不滿。
川普在8月1日的Truth Social貼文中明確表達對數據真實性的質疑：「在我看來，今天的就業數據被操縱了，目的是讓共和黨人和我看起來很糟。」
麥肯塔弗被解職後，川普任命傳統基金會（Heritage Foundation）首席經濟學家E.J.安東尼（E.J. Antoni）接任勞工統計局局長一職。安東尼在8月4日接受福斯數位新聞（Fox Digital）採訪時，對勞工統計局的數據收集方法提出根本性質疑。
安東尼在接受採訪時表示，勞工統計局在數據收集的基礎方法、經濟模型和統計假設方面存在根本性缺陷。他強調這一問題對經濟決策的嚴重影響：「企業如何進行規劃？聯準會如何制定貨幣政策？當他們不知道經濟中新增或失去多少就業機會時，這是一個需要立即解決的嚴重問題。」
數據修正幅度超出華爾街預期
安東尼指出，勞工統計局數據問題並非近期才出現的現象。他在被川普任命前就表示：「勞工統計局數據的問題已經存在3年，至今仍未解決。」
根據勞工統計局編制的最新修正報告，此次91.1萬個就業機會的向下修正幅度不僅創下歷史紀錄，也超出了華爾街分析師的預期。這一數據修正發生在川普總統持續呼籲聯準會降息以刺激美國經濟的背景下，為當前的貨幣政策辯論增添了新的複雜因素。
責任編輯：許詠翔
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