中國「AI公務員」上線了！DeepSeek火速再推「1黑科技」這次美國真的追不上了？

中國深圳市福田區近日啟用70名AI員工，負責處理公文、招商引資、應急管理等工作，引發熱議。有網友驚呼：「連公務員這種鐵飯碗都不保了？」這些AI員工運行於中國自研的AI模型DeepSeek，取代了部分行政人員的日常工作，讓政府運作更有效率。

中國AI員工如何運作？取代人類有多快？

據《IT之家》報導，深圳福田區的AI員工能在幾秒內生成公文初稿，公文格式修正準確率高達95％，審核時間縮短 90％，錯誤率僅5％。以往需要5天的個性化內容，現在幾分鐘內即可完成。

此外，執法文書生成助手可快速產生符合法規的文件，大幅提升行政效率。

中國應用DeepSeek層面有多廣？又有什麼新技術推出了？

深圳福田區的AI員工原本使用中國其他AI模型，後來全面改用DeepSeek，這款AI由中國技術團隊開發，而DeepSeek近期發表「原生稀疏注意力（NSA）」技術，可提升AI訓練與推理效率，降低計算成本。

DeepSeek已被視為中國本土AI競逐OpenAI、Google的關鍵競爭者。

AI真的能取代公務員？網友怎麼看？

AI進駐政府機構後，引發兩極討論，支持者認為：「AI員工比真人便宜、效率更高、不會請假。」但也有人擔憂：「公務員本來就按制度辦事，未來很多基層職位可能會被AI取代，鐵飯碗還穩嗎？」不過，專家表示，AI 目前仍需人類監管，並無法完全取代決策型公務員。 （相關報導： 美超微逆襲成功？下市危機未解「股價卻狂飆59％」靠1黑科技輕鬆擠下對手？ ｜ 更多文章 ）

AI－NSA技術未來發展如何？

AI技術快速進步，DeepSeek近日推出的 「原生稀疏注意力（NSA）」技術，被視為AI長文本處理的新突破。該技術可提升AI解析長篇文檔、法規、代碼庫等內容的能力，未來可應用於法律、金融、政府行政等領域。專家指出，這將顛覆公部門的文書處理方式，甚至可能影響AI在企業決策的應用。