曾被視為「鐵飯碗」的公務體系，正面臨嚴峻的人才荒危機！考試院統計數據顯示，我國公務員報考人數在短短9年間出現「雪崩式腰斬」：從2015 年的逾32 萬人，一路下滑至2024 年的16 萬多人。這場報考人數驟減的現象，被輿論歸咎於年金改革的副作用、工作負荷沉重以及待遇不如民間企業等多重因素，恐將嚴重影響國家施政品質。對此，全國公務人員協會前理事長李來希公開發文，直指當年主事官員的說法「大言不慚」，並強調一切都應驗了當初的擔憂與顧慮。
公務員9年報考人數腰斬：錄取率創新高，但技術類科仍缺人
考試院113 年度報告數據顯示，公職的吸引力正快速流失：
報考人數驟減：2015 年報考人數為 327,608 人， 2024 年僅剩 166,057 人，人數直接腰斬。
錄取率創高： 雖然報考人數雪崩，但錄取率卻一路攀升， 2024 年達到 15.09%（2015 年僅 8.39%）。
結構性問題： 雖然整體錄取率高，但事實上「土木工程」、「機械」與「電力」等技術類科，仍面臨錄取名額不足的結構性人力短缺，反映優質人才更傾向投入市場誘因強的民間企業。
李來希重砲轟年改：當年勸誡被視為「危言聳聽」
針對國考報考人數的雪崩式下跌，李來希發出重砲批判，將矛頭指向2017年由前總統蔡英文政府推動的年金改革。
當年承諾落空： 李來希回憶，當年苦口婆心勸誡，但年改會召集人陳建仁與前政委林萬億卻「大言不慚」地說「還是會有很多人來報考」，認為他在危言聳聽。
改革惡果： 他認為年改廢棄了公教人員的終身俸制度，改採個人帳戶儲金制，導致優質人才不願入行，因為進入公職不僅待遇微薄，還要受到「米蟲」的揶揄與羞辱。他感嘆：「現在一切都應驗了當初的擔憂與顧慮。」
政治角力：藍白推動「停砍年金案」闖關倒數
在公務員報考人數暴跌的背景下，立法院正積極推動停止年金繼續遞減的修法：
修法進度：國民黨團將「停砍年金案」列為本會期優先法案，司法及法制委員會已預計於 12 月 4 日召集協商。
闖關時程： 由於相關草案冷凍期至 12 月 11 日，最快12 月 12 日就可在立法院會中闖關三讀，停止繼續調降公教人員退休所得替代率。 （相關報導： 鐵飯碗生鏽了？國考人數雪崩，台灣「這3類」公務員沒人要當，基層吐心聲：根本壓力鍋 ｜ 更多文章 ）
李來希表示，他已收到立法院朝野協商通知，希望「還退休軍公教人員的公道」就從停止遞減退休所得開始，讓他們能趕上飆漲的物價。
