勞保年金「月領2萬比4萬划算」，大神曝私房領法！請領最佳年紀一次看

對許多辛勤打拚一生的勞工而言，退休後如何聰明領取勞保年金，攸關未來生活品質。勞保專家張秘書日前分享個人規劃，強調最理想的請領時機是65歲足額領取，不建議為了提高月領金額硬拖到70歲，並提醒勞工朋友提前試算，確保月領金額至少達2萬元，才能養老無虞。

65歲足額請領避免被扣減

張秘書在臉書粉專「勞工朋友的秘書~張秘書」直播中指出，依現行規定，民國51年次以後出生的勞工，必須等到滿65歲才能領取完整金額，否則每提前一年，年金金額就要被扣減4%，她以自身為例，透露自己就是51年次，因此會耐心等到65歲，確保不被扣減、足額領取。

張秘書表示，雖然她勞保年資豐富，但由於投保薪資偏低，不會為了早領犧牲金額，也不會為了追求更高月領數字硬延後到70歲，以她試算的結果，65歲月領約可達2萬元，已能支應基本生活所需，這樣的安排符合大多數中產勞工實際狀況。

她也提醒，延後領取固然能每年加發4%，最高加到20%，但真正能領到幾年難以預測，且不一定划算，因此除非財務上有特別需求，建議還是65歲正常申領最合適。

張秘書建議：不提早也不延後

張秘書強調，勞保年金的策略應以「退休後能安心生活」為目標，不是單純追求金額數字，加上每個人情況不同，有人資金急需，提早領也無可厚非，但如果還在加保、繳得起勞保費，且健康狀況穩定，則建議撐到65歲再請領。

她表示，請領前務必做好年金試算，特別是確認月領金額是否達到2萬元門檻，否則未來生活壓力可能加重。 （相關報導： 想繳保費先等等！2職業工會爆「欠繳勞保費」，勞保局點名拒絕給付 ｜ 更多文章 ）

張秘書認為，對於坊間有人主張「延後到70歲領取、月領衝破4萬元」的做法，這種策略雖有其合理性，但並不適合所有人，畢竟延後領取的風險在於健康與壽命的不確定性，若不幸提早離世，反而得不償失，她建議，大多數勞工應以65歲領取為原則，除非有明確規劃並能承擔相關風險。