14家金控公司今年獲利動能良好，明年股利金額高於今年已經不是新聞，能夠高出多少才是亮點。華南金控今（27）日下午舉行法說會，針對法人與媒體關心的「明年股利配發率」提問，華南金控總經理蕭玉美表示，將通盤考量5項因素以兼顧股東期待及業務發展需求。
這5項因素包括：子公司現金上繳情況、金控各項財務比率指標、金控的股利配發穩定性、金控的現金流量，以及各子公司的資本需求。
明年股利高於今年1.45元可以期待
華南金今年配發現金股利1.35元、股票股利0.1元，合計1.45元，除以去年每股稅後純益（EPS）1.9元，股利配發率76.3%。蕭玉美答覆股利政策提問時表示，隨著對今年全年獲利持樂觀態度，可以期待明年股利金額將隨今年獲利提升而增加，未來仍將維持配發現金股利為主。
明年配發率能否維持76%需通盤考量
至於投資人關心的，明年股利配發率能否維持今年的76%？蕭玉美說，股利政策須考量子公司現金上繳、財務比率、股利配發穩定性、現金流量，以及各子公司資本需求......等等，屆時將通盤考量這些因素，以兼顧股東期待與業務發展需求。
華南永昌證將辦數十億現增
子公司資本需求方面，隨著資本市場牛氣沖天，華南金的證券子公司華南永昌的資本適足率情況及籌資規劃受到關注。
華南永昌證券總經理張敦富表示，華南永昌今年已經發行兩次無擔保次順位公司債，金額分別為21.5億元、13.5億元，合計35億元，7月底資本適足率357%，較法令規定須逾150%要高，不過，為強化資本結構、提升經營效益，公司目前積極推動現金增資專案，期望能在今年底前完成增資。
媒體問華南永昌證券規劃的現金增資金額多少？張敦富表示規劃中，尚不便對外揭露；外界則是推估數十億元。
華銀前7月EPS超越玉山及一銀
華南金今年前7月EPS為1.48元、年增35.8%，其中，核心子公司華南銀行前7月EPS為1.52元、年增14.3%，華南銀行總經理黃俊智表示，華銀前7月EPS創下歷史新高，且較前6月提升兩個名次至本國銀行業第六名，「主要是超越了玉山銀行跟第一銀行（註：兩者皆為1.49元），這個地方我們會持續來努力。」
財管推升前7月整體手收破百億
黃俊智說，從銀行業獲利三支柱來展望獲利動能，首先在手續費收入方面，其占華銀整體獲利近3成，上半年該行整體手收年增約26%，且是第二季成長力道強過第一季，主要來自財富管理業務所推動。華銀的財管手收前7月年增約33%，帶動整體銀行手收突破百億元。
黃俊智說，華銀將持續以客群經營及數位經營來擴大客群貢獻，將注重保險、基金跟外國債等各種產品均衡發展，也會強化財管以外的手收，尤其是聯貸等企金手收及個金的手收，讓整體手收成長動能更加強勁。
TMU列今年重要拓展方向
其次在投資收益方面，黃俊智說，占華銀整體獲利已有2成以上，前7月投資收益年增約15%，華銀將強化股票與債券操作以對損益表有較佳貢獻，包括：優先布局信評較佳的公債、公司債和金融債，優先投資存續期5年以內的固定利率債票券。
他說，華銀已把TMU業務列為今年金融操作重要拓展方向，該行TMU業務收益前7月年增近3成，「我們會強化TMU團隊」。
放款不拚量而是當「敲門磚」
第三在利息收益方面，黃俊智表示，放款業務的利息收入目前占華銀整體獲利比重將近5成，「今年以來我們的策略是，放款量不要成長太多，我們希望善用放款這個敲門磚來進行全方位的客戶需求的經營。」
黃俊智說，華銀已經成立企金與個金的全方位業務推展小組，從這兩個面向去發展，善用放款這個敲門磚，在客戶端做全方位的經營，以擴展到全集團的產品作為該行行銷策略。 （相關報導： 第一金法說》總座：明年股利配發率6成以上，今年接下來獲利動能比前7月更強 ｜ 更多文章 ）
他表示，華銀將藉由獲利三支柱的全面發展來延續過去3年「高基期、高成長、高達成率」的成果，讓2026年的獲利表現更好更亮眼，「最重要的是讓我們的獲利結構能夠更為健康」。
