大量裁員工會無聲 勞團要宏達電黑手退出工會

2015-09-02 12:25

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日前,宏達電宣布全球將裁15%員工引發關注。(張家瑀攝)

日前,宏達電宣布全球將裁15%員工引發關注。(張家瑀攝)

日前,宏達電宣布全球將裁15%員工引發關注,2日上午桃園市產業總工會等勞工團體在宏達電桃園廠前抗議,指控宏達電公司內部成立2個工會,皆由公司法務幹部擔任理事長,在裁員風波中,內部工會卻毫無聲音,導致30名員工向桃園產總工會求助。

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桃園市產業總工會多名代表2日前往宏達電桃園廠前,高舉「法務主管組工會,公司玩法無作為」、「公司逼退又減薪,兩家工會沒聲音」等標語抗議,要求資方出面說明,同時提出4項訴求。

宏達電13日宣布營運計畫書,指全球將裁15%員工,迄今裁員近600人。照常理來說,裁員時需與公司內的工會協商,但宏達電內部的2個工會卻毫無聲音,並未依《大量解僱勞工保護法》第5條,在解僱計畫書提出10天內出面進行勞工協商。

宏達電為知名跨國公司,桃園市產業總工會理事長莊福凱質疑,但在裁員風波中,內部工會卻毫無聲音,非常不尋常,桃園總工會指控,宏達電透過類似無薪假的「欠班」手法,迫使員工自願離職,當員工想成立工會保障權益時,卻發現工會早被法務部門高階主管組走,讓員工求助無門,大玩兩面手法。

宏達電2014年成立工會,由公司法務人員擔任工會理事長,2家工會同時成立卻沒有運作,而且工會入會費高達5000元,經常會費1000元,高額的入會費,一般員工根本無法加入。桃園總工會代表質疑,2工會在這次裁員風波中毫無聲音,工會是否為資方的傀儡,要求桃園市勞動局介入調查。

桃園總工會代表質疑,宏達電成立工會是預作裁員準備,這次裁員員工求助工會,卻找不到理事長等人,桃園市電子業產業工會籌備會秘書林芸說明,目前已接獲30多名被迫離職的員工尋求協助,希望宏達電公司黑手退出工會,同時要求2工會出面說明公司惡意逼退、資遣的因應方式。

對於勞工團體的抗議,宏達電表示,不會回應單一市場裁員狀況,並強調裁員人數上限將為總體員工數的15%。

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