勞動部一個公務員之死，讓深埋在「幸福台灣」表象之下「職場霸凌」的炸彈徹底引爆。勞動部門口20日被人貼上一張「我是公務員，我想好好活著」的紙條，說明總統賴清德與行政院長卓榮泰的致歉，以及勞動部長何佩珊口頭請辭，非但止不住社會的怒火，一份「目的良善」的調查報告，再加上眾矢之的勞發署北分署長謝宜容的律師聲明，反而宛如提油救火。
職場霸凌成新聞熱詞即是警訊，沒想到「勞動部」已成「功德部」
事實上，近一段時間以來，「職場霸凌」可說是新聞報導的「熱詞」。8月時即傳出，一位在金管會轄下保險事業發展中心擔任工讀生長達5年的男子，因為考上研究所，卻在排班與課業問題上遭到主管刁難，想不開竟在校園裡輕生。接著在10月份，週刊報導隸屬於教育部的國立海洋科技博物館，館長經常飆罵部屬，以情緒字眼交辦工作等等，致使有員工出現身心疾病。
看在大眾眼中，這些似乎與己無關的「個案」，在台灣長期盛行的「慣老闆」文化之下，早就見怪不怪。直到一條生命在理應照顧勞動者權益的勞動部逝去，眾人才驚覺「沒有人是局外人」。「慣老闆」的惡性結構不分公部門與私部門，已經「從根爛起」，背後有靠山的高官主管就能作威作福、目中無人，反正「有關係就沒關係」。
最大的諷刺是，勞動部應是全台灣勞動者的「靠山」，沒想到該部門卻帶頭霸凌員工。當今聖上「清德宗」過去還有個外號名曰「賴功德」，源自於他在任行政院長時，竟把低薪工作「美化」為「做功德、做善事」，還曾經向公務人員喊話，稱「公務人員是上帝的選民，因為他離幸福最接近」。沒想到「勞動部」化身為「功德部」，在裡頭工作的公務員還真的「見到了上帝」。
勞動部長不重視專業淪政治酬庸，無數社畜造就「台灣之光」假象
民進黨從黨外時期靠街頭運動起家，得到無數勞動大眾的支持與信任。可是當民進黨執政後，內閣部會中最不重視專業的就是勞動部。前部長林美珠為法律專才，與勞工議題素無淵源，重點在於她是時任總統蔡英文的親表姊。另一位前部長許銘春，同樣為法律專長，當年替高雄市長陳菊擔任辯護律師，與陳菊的碩士論文指導教授黃俊英大打「當選無效」官司，從而受陳菊延攬進入團隊，一路扶搖直上。
如今口頭請辭的現任部長何佩珊，則出身於民進黨立法院「永遠的總召」柯建銘辦公室主任，就算曾任行政院副秘書長一職，也是扮演各部會與民進黨黨團的聯繫窗口。從勞動部長的人選來看，重視的從來都不是勞動意識，而是政治背景，在台灣的政商選舉民主結構上，甚至還傾向於資方立場，因此被戲稱為「資動部」。
台灣的廣大「社畜」們，人人多少都能從勞動部這位「死諫」的員工身上看到自身的影子，可說是感同身受。造假的上班紀錄、早到晚退、無止盡的加班、咆哮摔文件的長官、隨時得接通的電話、馬上要回覆的訊息、半夜接到業務交辦……「社畜」們的日常，造就出了據說「幸福指數」名列前茅的「血汗之島」，還被官方「大外宣」為「台灣之光」。 （相關報導： 風評：卓榮泰當不了甩手掌櫃 ｜ 更多文章 ）
以「護國神山」台積電為例，其製造良率靠的是無數工程師的「肝」換來的。這也是為何台積電「出海」設廠的歷史經驗並不順遂，因為其他國家的員工，既無法接受超長時數的工作，也難以適應專屬台灣人的職場文化。說好聽一點，是台灣員工配合度夠高；說難聽一點，就是台灣員工夠「奴」，讓「慣老闆」們橫行霸道。
