立委都希望政府好好做事 蘇嘉全：對通過總預算案非常有信心
立法院長蘇嘉全12日說，相信每委立委都希望總預算通過後政府好好做事，所以對協商非常有信心。（顏麟宇攝）
立法院臨時會今（12）日召集朝野協商106年度中央政府總預算案，院長蘇嘉全指出，行政部門與各委員溝通狀況不錯，目前約剩2000多案，這2天再協商，相信每委立委都希望總預算通過後政府好好做事，所以對協商非常有信心。
蘇嘉全也對昨天立法院順利三讀通過《長照法》與《電業法》表示，此2法案攸關綠能及老人照顧，對台灣未來非常重要，能在理性辯論協商後順利完成三讀，非常謝謝各黨團。
柯建銘說，例如委辦費、出國旅費刪減比例，只要今天協商確定通案，可連同委員會初審提案一併處理，2000多案就可再少一半，第2輪協商再進入主決議部分，只要朝野一起努力加緊腳步，再留預留發言及表決時間，可望能在1月20日完成三讀。
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夏肇毅觀點：產學脫節讀了沒用，負債讀大學虧大了近日報載「史上最慘大專151系所註冊率抱蛋」，「少子化明年大學減招近萬人》封閉的高教環境大學生機渺茫」等消息，高教危機已到眼前，不再只是危言聳聽。也報導「嚴長壽說如今面臨少子化衝擊，私校當年投資泡湯、大學教師當年拚命讀博士，如今面臨失業，結果是『全盤皆輸』，大家都受害。教育部應訂出大學退場機制，或是讓大學改辦學院或專科，專注自己原本擁有的強項、放棄非強項。」民國105年度指考錄取率97.1%，已是全民大學生的狀態，學校幾乎是有學生來就收，105年度智能障礙就讀大專的人數也達1200人。除了少子化讓大學如今招不到學生外，最大的問題其實是廣設大學讓高職五專技職系統消失，因而造成產學脫節。
觀點投書：制度為何造就困境？國民黨的歷史與黨內外環境的變化如同在緒論所說，國民黨當前處於制度性困境之中，在制度沒有改變前，困境將會反復發生。而形成國民黨陷入制度性困境的原因，就在於其黨內制度無法適應黨外政治環境變化。也就是說，歷史因素的黨內制度設計是困境的火藥桶，一經外部環境因素的民主化點燃，就使得黨內的環境發生變化。因為在民主時代，外部選舉能力才是黨主席的主要權威來源，然而國民黨由於歷史因素，黨內制度卻賦予黨主席相當大的權限。而在制度未變動的情況下，黨主席不可能主動去放棄制度所賦予的權限，因此若其權威不足以駕馭制度權限時，即會造成黨主席(黨中央)與國民黨內部其他政治組成發生衝突，最終形成制度性困境。也就是說，國民黨的黨內制度是其內部衝突的原因，在制度未做實質改革的情形下，就形成鼓勵內部衝突的制度性困境。
觀點投書：年金破產是政府制度所致 不改制度永遠無法永續年金改革分區座談登場了，首場在挑細選的跨年夜登場，不但整天的新聞都繞著跨年晚會轉，且政府故意放水讓抗議民眾闖入會場，中斷了座談。台中場在中興大學舉辦，結果抗議人士闖入圖書館，害得正在準備期末考的學生大受驚嚇！高雄場最精彩，勞工朋友齊聲砲轟，政府竟要砍連貧窮線都達不到的勞保給付！
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觀點投書：這樣的年金改革救不了這個國家！當國民年金挾著改革之名，將大刀狠狠揮向全體退休軍公教人員時，掌權著發現若讓軍人與公教結合抗爭將會撼動到她的執政權時，為削弱此股抗爭力道立即推翻先前所有年金都將破產的說辭，立即將軍人與公教人員切割，表示將另外考量；接下來又製造在職和退休公教人員間的矛盾，找來一批由農委會漁業署基層公務員和另外39位基層公務員組成「公務革新力量聯盟」（卻從未對自己所屬機關官員怠惰所引發民怨發出正義之聲）還召開記者會指出，指控目前軍公教退休制度「繳得少少、吃得飽飽」，將導致年輕公務人員退休後領不到退休金，呼應政府主張要求年金改革必須一體適用、溯及既往。
英捷專案》蔡英文抵瓜地馬拉 總統莫拉雷斯將陪同訪古城出訪中美洲的總統蔡英文當地時間11日上午9時30分抵達第3站瓜地馬拉，直赴總統府與瓜國總統莫拉雷斯（JimmyMorales）會晤，瓜國總統府舉行盛大的軍禮歡迎儀式，由國防部軍樂隊演奏2國國歌，隨後2國元首將進行雙邊會談，並共同召開記者會，並互贈勳章，再舉行國宴。
德國小四分流挑菁英，那被淘汰的孩子呢？這全球讚賞的制度，真相其實很殘酷…一談到德國教育，大家都以為非常自由，但是它所牽涉到的過早能力分校的問題，影響學童身心發展，卻很少被提及。德國教育一般人都以為是依照學生性情而分校，但是德國四年小學教育，五年級就上中學，以學習能力被區分出三種不同特性的教育體制，對學童不到十歲的心靈，可以說是打擊不小。十歲不到或才剛滿十歲的學童就被依能力區分好壞，在我們一直不允許分班的台灣來說，可能無法想像。.
