「酒店小姐」通常被外界認為薪水優渥，但實際上工作可不輕鬆。近日就有一名網友分享朋友在酒店上班的規定感嘆「根本是血汗勞工」，圖中列了29條規定以及違反的懲處，金額從500元至5000元不等。貼文底下更吸引許多網友直呼「小姐難當」，但也有人表示，能有這麼高額的罰款，想必酒店小姐的薪水應該相當可觀。
一名網友昨（4日）在PTT上發文分享朋友在酒店工作的規定，在發出的一張「公關員工守則制度表」中詳細列出29條規定，內容規範個人行為、服務態度、服裝儀容、工作時間等，而違反者則可能要負擔500元至5000元的罰款，密密麻麻的規定也讓該名網友直言酒店小姐真的很辛苦，「根本是血汗勞工」。
根據網友發出的規範中，酒店小姐在公司聊八卦、談論其他小姐的私事，或是於包廂內無故擋別的小姐點檯、鎖台全場勾出會被重罰5000元；無故離開或進入包廂、在走道或是大廳吵鬧都有可能罰3000元；上班沒有打卡則罰2000元，而如果未經同意就擅自離開公司則無法領當日薪水。
此外，規範中較輕的懲罰包括，指甲沒做1隻、遲到1分鐘罰50元；造型沒有準備完善、名牌遺失、包包內沒有備妥相關物品則罰200元；坐檯翹腳、沒幫客人夾菜會罰500元。除了罰款外，條文中也明定酒店小姐在上班時禁止穿拖鞋、上班前要先通過福中儀容檢查才可打卡。 （相關報導： 下海投入八大行業，想要上岸有多難？前便服店小姐列5大暗黑潛規則：比毒跟賭更可怕 ｜ 更多文章 ）
貼文一出，底下引起許多網友討論，有人認為這樣的規定可能已經違法勞基法，酒店小姐在還沒開始上班前就先欠債，但也有人認為，店家如果沒有明定規範管束酒店小姐，則會造成自身的麻煩，況且對她們來說，違規是罰幾百、幾千元，也代表酒店工作的薪水真的相當高，「隨便都1、2張在扣的，想必薪水很高」、「月入六位數，扣個幾千塊還好吧」。
