為鼓勵初入職場社會年輕人順利銜接工作環境，勞動部推出「初次尋職青年穩定就業計畫」，只要是年滿15至29歲的青年，符合條件即可申請，找到工作後還能再領就業獎勵金，最高共領到48000元，以下也整理了申請懶人包帶您一次看！
初次尋職青年穩定就業計畫申請資格
- 年滿15歲至29歲之本國籍初次尋職青年，未在學且未就業連續達60日以上者。
- 參加本計畫前，未曾參加就業保險、勞工保險或勞工職業災害保險（以下併稱各項社會保險）者。但有下列情形之一，不受此限制：
- 參加各項社會保險之月投保薪資，低於勞工保險或勞工職業災害保險投保薪資分級表第一級者。
- 在學期間曾參加各項社會保險，且於參加本計畫前未曾再參加各項社會保險者。
初次尋職青年穩定就業計畫申請期間
申請人自計畫規定上傳應備文件之次90日內，申請次數一次為限。
初次尋職青年穩定就業計畫申請方式
採線上申請，民眾先加入台灣就業通網站會員，並完成至少一種職業心理測驗，即可至網站中的本計畫專區詳閱相關計畫規定及應注意事項，勾選同意後，同時上傳相關文件完成報名參加計畫，上傳之次日起為參加本計畫時間之起算點。
初次尋職青年穩定就業計畫申請應備文件
1. 申請書（含同意代為各項社會保險等資料說明）。
2. 身分證明文件影本。
3. 最高學歷畢(肄)業證書影本。
4. 本人名義之國內金融機構存摺封面影本。
5. 其他經本署規定之文件(如退役證明文件影本、法定代理人同意書等)。
初次尋職青年穩定就業計畫補助金額
尋職津貼
登錄報名後完成一種職業心理測驗，於計劃期間尋職、接受就業諮詢、職業輔導或推介就業，仍未就業者，每月發6000元，最多可領三次，共18000元。
就業獎勵金
參加計畫60天內找到工作：且連續受雇於同雇主滿30天以上，發給6000元。
連續受雇於同雇主滿90天：發給20000元。
連續受雇同雇主滿180日以上：發10000元。
初次尋職青年穩定就業計畫請領流程
- 尋職津貼：尋職津貼最多3次，應分別於參加本計畫之日起37、67、97日內提出申請。
- 就業獎勵：連續受僱於同一雇主滿30日（指於參加計畫60日內就業）或滿90日（指於參加計畫第61-90日就業）之次日起60日內，檢附規定文件至台灣就業通官網中的本計畫專區提出申請。
Q：沒有畢業證書，但有修業證書，可以申請嗎？
可按教育部「入學大學同等學力認定標準」、「入學專科學校同等學力認定標準」或「入學高級中等學校同等學力認定標準」，依畢業學年度之同等學力資格參加本計畫，並依各該認定標準，提具資格證明資料。
Ｑ：接受就業諮詢、職業輔導服務或參加就促研習課程有時數要求嗎？
沒有時數規定，青年可依自身尋職需求，參加線上或實體的就業諮詢、職業輔導服務或就業促進研習課程，一旦報名即應完成該項課程要求，始符合計畫規定。
Ｑ：應檢附求職紀錄內容是什麼？可以提供其他人力銀行的求職紀錄嗎？
1. 求職紀錄必須為本人應徵，求職紀錄證明內容至少應包括下列資訊：
- 應徵單位名稱。
- 應徵職務名稱。
- 求職人姓名。
- 求職日期。
2. 求職職缺非以台灣就業通網站職缺為限，可以提供其他求職通路之求職紀錄。
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Q：第一次尋職津貼的審查時間為何？
- 本計畫參加資格與第一次尋職津貼於各自上傳規定文件之7日內審查。
- 如報名參加本計畫後，在未審查報名資格前，隨即上傳第一次尋職津貼應備文件者，經查不符報名資格，自無第一次尋職津貼請領資格，將以行政處分通知申請人。
