遭中國挖角50人 南亞科:提高酬勞留才、加強資安保密因應

2018-02-26 19:40

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動態隨機存取記憶體廠南亞科技總經理李培瑛表示,據估計約有50人遭中國挖角。圖為南亞科技總部。(資料照,取自崇友實業網站)

動態隨機存取記憶體廠南亞科技總經理李培瑛表示,據估計約有50人遭中國挖角。圖為南亞科技總部。(資料照,取自崇友實業網站)

動態隨機存取記憶體(DRAM)廠南亞科總經理李培瑛表示,據估計約有50人遭挖角,面對中國挖角的劇烈威脅,除了提高酬勞留才外,內部將多管齊下因應。

李培瑛指出,面對中國提出優厚條件的挖角威脅,內部不僅強化門禁、手機、電腦、電腦配件與印表機管理,提升資訊安全保護,並全力配合檢調機關偵查與追訴。

李培瑛表示,南亞科也將強化競爭力,力求能有良好績效,並與員工分享,改善員工酬勞;此外,政府在員工認股稅制上也有改善計畫,都將有利留才。

南亞科董事會今天通過2017年員工酬勞達新台幣13.64億元,年增近2倍。

對於中央銀行總裁楊金龍今天走馬上任,李培瑛指出,近期新台幣兌美元匯率走勢對南亞科營運確實不利,匯率走向很難預測,只希望新總裁能維持匯率穩定。

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