勞動部今（1）日公布最新勞動基金運用績效，在全球金融市場3月震盪走跌下，勞動基金獲利由盈轉虧，今年截至3月底止虧損新台幣641億元，收益率為負0.94％。
受川普關稅衝擊！勞動基金虧損1716億元
根據資料，勞動基金今年截至2月底止評價後收益數為1075億元，收益率1.59％；不過，3月全球主要金融市場受到全球貿易衝突持續升溫、經濟前景不明及地緣衝突等多重因素影響震盪走跌，勞動基金3月單月也回吐1716億元。
根據勞動基金運用情形報告顯示，今年截至3月底評價後收益數為負641億元，收益率負0.94％。
各基金因屬性及法規限制不同，可投資標的有別，投資收益也有所差異，其中新制勞退基金規模為4兆7946億元，收益率負0.74％；舊制勞退基金規模為1兆802億元，收益率負1.88％；勞保基金規模為1兆1255億元，收益率負1.44％；就保基金規模為1787億元，收益率1.13％；勞職保基金規模為375億元，收益率0.45％；積欠工資墊償基金規模為193億元，收益率為負2.54％。
另外，受衛生福利部委託管理國民年金保險基金規模為6050億元，收益率為負1.62％；受農業部委託管理農民退休基金規模為219億元，因國內投資配置較高，因此受國內市場波動影響明顯，收益率為負3.73％。
展望未來，勞動部勞動基金運用局表示，美國關稅貿易政策動向瞬息萬變，未來仍須持續密切關注，去全球化進程加速及各國貿易保護主義再起都可能對通膨帶來壓力，進而影響貨幣政策的調整方向，加上全球各主要國家成長復甦步調不一，且地緣政治衝突未歇，都為金融市場增添潛在風險。
勞金局表示，後續將密切掌握全球政經情勢，檢視布局策略，機動調整投資部位，強化基金運用效能，以提升基金長期投資效益。
勞保倒了怎麼辦？勞工還有「這1筆」退休金可月月領
不少民眾對於勞保財務狀況始終感到憂心，尤其擔心等到年老想退休時，卻面臨「勞保破產」無錢可領的窘境。但其實，除了勞保年金，勞工還有另一筆由雇主提撥、制度相對穩健的退休金可依靠。
許多年輕上班族知道軍公教人員有固定的退休金制度，卻不一定了解，身為勞工其實也擁有兩筆退休金，分別來自不同制度：
一、勞保老年年金（俗稱：勞保退休金）
▪️適用對象：有參加勞保且年資滿15年。
▪️領取方式：退休後可按月領取，直到身故。
▪️計算基準：依「投保薪資」與「年資長短」決定金額多寡。
▪️性質：屬於保險制度，具有破產風險，須關注政策變化。
二、勞工個人退休金（俗稱：勞退退休金）
▪️提撥機制：
雇主每月固定提撥員工投保薪資的6％。
勞工可自行選擇是否自提1％～6％，最多加總至12％。
▪️領取方式：退休後，依平均餘命計算金額，分期撥入個人帳戶。
▪️最大特色：屬於個人專戶，與勞保不同，不會因制度破產而受影響。
整體來看，勞退個人專戶制度更具保障性，即使勞保未來面臨財務壓力，這筆錢仍是勞工退休後的重要依靠。不過，勞退是用均餘命計算金額，也就是說如果壽命太長，在人生的最後幾年可能會領不到。 （相關報導： 不只勞保可以領！還有3筆退休金可以領，不知道要申請就充公國庫了 ｜ 更多文章 ）
責任編輯／梁溶珈
