教師專業  

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民間團體28日在教育部前舉行「廢不公不義校事會議」集會。(資料照,柯承惠攝)

觀點投書:杜絕辦學變辦案 立即廢除校事會議

「濫訴文化」正逐步摧毀台灣校園教育的基石。教師原本應該專注於啟發學生、引領成長,如今卻疲於奔命應付投訴調查,心力交瘁。(示意圖/取自pexels)

觀點投書:從SUPER教師到心灰意冷─誰來還給老師教育尊嚴?

校事會議已成為戕害教師專業、破壞親師關係的「新東廠」,教育部應從正常程序著手處理不適任教師的問題。(柯承惠攝)

點教育》校事會議儼然已成破壞親師關係的「新東廠」

人氣暴棚的藍染科學探究實作現場。(圖/新北市教育局提供)

用心看的見! 新北嚴選專業學習社群150群 教師專業多元成長!

教育部花費大量心力重整調查專業人才庫時,莫忘全體教師才是教育部應積極守護的『教育人才庫』,若老師心寒出走時,學生找不到老師,誰來收場?。(圖/取自免費圖庫Pixabay)

觀點投書:學校被迫扮檢調,教師專業誰來評斷?

花蓮縣政府舉辦「花蓮縣教師專業成長研習-夢的N次方-花蓮場」,許多教師到現場參與。(圖/花蓮縣政府提供)

花蓮縣教師專業成長研習 徐榛蔚感謝教師為偏鄉教育不餘遺力

各界對《性平法》修法後,關於師生戀規定的意見莫衷一是。(資料照,林旻萱攝)

可能被告上憲法法庭?《性平法》修法禁師生戀將製造許多問題

成果發表會線上與現場參與教師大合照。(圖/宜蘭縣政府提供)

宜蘭縣科學探究教學成果 教師專業團隊實踐與學習再進化

在概念上,每一種教師專業工作都是重要的,但每個人所承擔的工作內容卻可以有一些差異。(示意圖/新北市教育局提供)

點教育》中小學教師應該進行專業分工

臺灣不缺乏人才,但嚴重缺乏良好的教師專業發展進路系統,讓許多優秀人才因為制度不良而裹足不前。(Tra Nguyen@unsplash)

點教育》為什麼需要一個好的教師專業發展進路系統?

全國教育產業總工會特於26日召開記者會,要求教育部落實代理教師的薪資承諾。由左至右依序為:台北市學校教育產業工會秘書長譚偉明、新北市教育產業工會秘書長李曼麗、全教產理事長黃耀南、全教產政策部主任錢佳鳳。(資料照,王貞懿攝)

點教育》教師專業發展,不「專業」?

新北教育局在樟樹國際實創高中辦理「技術型高中新進教師專業英文暨創新教學增能工作坊」,30位新進教師通過培訓後將頒發美國GLAD培訓結業證書,成為種子教師。(圖/新北市教育局提供)

新北首波!新進技職教師專業英文培訓工作坊

為強化不適任教師處理機制,《教師法》修正草案1日再戰立法院教育及文化委員會。圖為教育部長潘文忠1日出席立法院教育委員會。(蔡親傑攝)

教師法修法》學校不處置不適任教師,將逕送專審會處理並追究校方責任

對於不適任教師審查機制,你的看法是甚麼呢?(資料照,顏麟宇攝)

觀點投書:教師專業審查制度才是處理不適任教師最重要的機制

作者認為,讓班級導師由專人擔任,以保障教師身心健康,維護學生受教權益,方能促進教育品質提升。(取自Flickr)

觀點投書:老師真的不是「千手觀音」

全國教師專業自主工作坊登場 教學相長共創新氣象
全教總4日召開記者會,呼籲尊重教師專業自主,停止教師專業評鑑。(洪與成攝)

世界教師日將至 全教總籲檢討教師專業評鑑 尊重教師專業自主