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近20年的職場生涯，我待過幾家不同規模的外商及本土公司，面試過數百位求職者。我在面試時的角色，一般是用人部門主管（一線或二線），有時也幫老闆或其它部門面試。網路上的文章，多半從求職者或人資部門的角度切入。這篇指南，是我根據多年面談求才的經驗寫的，雖然有點主觀，但希望能給正要找工作的人一些不同角度的看法。

大公司或小公司好？相信很多人都面對過這個抉擇。我在去年離開Yahoo創業之前，總共在不同大小的公司待了19年，也算職場老鳥了。每次讀到那種「大公司vs小公司」的文章，總覺得讀起來有道理，但是又不痛不癢。因此整理了以下這篇心得，希望能提供一些正面臨此抉擇的人做參考。