勞動部安定就業座談會，勞工1.7萬津貼、企業最高350萬補助，穩定桃竹苗產業

勞動部桃竹苗分署29日於經濟部中壢產業園區舉辦「支持勞工安定就業措施」座談會，會中揭露多項關鍵補助細節。為應對美國對等關稅衝擊，企業辦理職訓最高可獲350萬元補助；而實施減班休息的勞工，每月最高可領1萬7,210元的訓練津貼。

勞動部常務次長陳明仁親自出席，說明政府已啟動跨部會應變機制，將整合勞動部、經濟部、財政部等資源，全力協助企業穩定經營。

勞動部在會中詳細說明，針對實施「減班休息」（無薪假）的勞工，提供兩大核心支援。

強化版「僱用安定措施」政府將補助雇主支付勞工「七成」的薪資差額，每人每月最高可補助達1萬2,100元，以維持勞工基本生計。

「勞工再充電計畫」則鼓勵勞工利用減班空檔提升職能，參加職業訓練課程。期間每月最高可領1萬7,210元的訓練津貼。這兩項補助可同時申請。

為協助受衝擊的企業利用此時機積極調整體質，勞動部也提供企業辦理職業訓練的支援方案。支持受影響企業為員工辦理客製化訓練，最高可提供350萬元的職業訓練補助。

此外，針對受影響而失業的勞工，政府也將透過「整合措施再就業」提供工作崗位訓練、僱用獎助等措施，協助其重返職場。

座談會中，企業代表亦提出傳統製造業缺工及跨國勞動力政策等建言。 （相關報導： 紓解勞工壓力為心理安全找出口　中市勞工局設「員工無憂專線」 ｜ 更多文章 ）

勞動部回應，行政院已於10月30日通過「跨國勞動力精進方案」，未來將在確保本國勞工優先的前提下，以「本國勞工加薪」為前提，適度調整移工政策，強化「移工留才久用方案」，以協助雇主有效留才。