談員工颱風假,郭芳煜:我也想休「收驚假」、「情緒假」

2016-09-05 17:10

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傳出7大工商團體因不滿政府對砍7天假的態度,將全體缺席基本工資審議。勞動部長郭芳煜表示,勞動部會與資方良性溝通。(資料照,陳明仁攝)

傳出7大工商團體因不滿政府對砍7天假的態度,將全體缺席基本工資審議。勞動部長郭芳煜表示,勞動部會與資方良性溝通。(資料照,陳明仁攝)

基本工資審議委員會將於8日召開,傳出7大工商團體因不滿政府對砍7天假的態度,將全體缺席。勞動部長郭芳煜今(5)日表示,出席與否決定權在該團體理事長,不一定是開會代表,勞動部會與資方良性溝通。

郭芳煜5日出席「工作生活平衡獎」,頒獎給39家公司。他稱讚獲獎公司「走在政策前面」,給員工颱風假、家庭照護假等,並表示自己在立法院或座談中提出休假議題,常被否決,並戲稱自己從立院被「K」回來或預算被砍,就想放「情緒假」或「收驚假」。

郭芳煜表示,勞動部始終追求勞資和諧,但有的政策「逆了姑意,順了嫂意」,若勞資都不能稱心如意,就聯合起來批評勞動部。例如最近一例一休或7休1,勞資雙方只要在同個場合狹路相逢,就唇槍舌戰、毫不相讓。

3位次長分頭連絡 「只要出席過半就會討論」

頒獎典禮前,郭芳煜也被問到基本工資審議會資方出席問題。原本預計在7月26日召開的會議,因資方代表缺席,因而延到本月8日才舉行。勞動部次長廖蕙芳承諾,即使資方又缺席,只要出席人數過半,就會實質討論。不過郭芳煜表示,仍會與資方良性溝通。

郭芳煜說,目前由3位次長分頭聯絡資方,不會預設立場,到最後1天都要努力,勞動部會展現誠意。又資方傳出郭芳煜揚言「如果缺席就將基本月薪調至2萬6000元」,郭芳煜否認傳言,並強調勞動部「誠意十足」,另外一例一休會與基本工資等議題分開處理。

 

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