台灣新任立法委員，日前在雨中走過立法院門口的紅毯，進入會場宣誓就任，傳出立法院行政部門派出上至十二職等的處長（不知是哪一位?）大批人員在雨中，幫忙委員撐傘，引來媒體撻伐，輿論批評委員第一天上任就展示權力，「好手好腳還要別人撐傘」，「讓警衛罰站雨中，他們也有家人」云云。有些委員帶著家人前往宣誓就職，也被指為作秀招搖，甚至所謂雞犬升天。
本屆立法委員共113席，不知立法院行政員工人數多少，但應該不只113人。十二級簡任處長（不知是哪一位?）出門歡迎有可能，但應還不至於人手不足需動用到處長充數，處長如果幫忙撐傘，自願幫忙或許有之，但應不會是行政命令才是。
台灣解除戒嚴近三十年，公民社會參與相較西方民主社會還在青少年時期，許多人權觀念和民主社會文化仍在進化學習中。
以工作來說，民主社會的人權觀念中，只要是正當工作，工作本質沒有價值異同，地位沒有尊卑，更沒有世俗高低。一個成熟的文明社會，以人的價值為出發，只要認真工作誠實做人，盡忠職守的完成工作任務要求，所謂「Never apologize for an honest job. 」任何一個正當誠實的工作，在民主社會中都是值得尊敬肯定的專業工作，院長是人，警衛工友也是人，都是在做一份工作，辦公室的職等無關個人價值，每個人在民主社會都是一票，這就是民主自由文明社會的珍貴所在。
以幫立法委員撐傘這件事而言，本應只是一個單純的工作任務，在台灣被看成尊卑工作，所謂「警衛也有家人」，甚至被稱幫忙撐傘的員工為「打傘小弟小妹」？媒體報導，看似是幫員工打抱不平，但一旦被貼上尊卑標籤，我個人覺得對員工才是不夠尊重，我相信任何一位立法院行政員工，都不會感謝媒體對他們的「支持」和「關懷」。員工也許是出於善意禮貌幫忙撐傘，也許是工作的本質就是服務委員，無論如何，扯上尊卑階級，未免叫人太沉重。因為，一個真正民主自由的社會文化中，幫忙撐傘最多被當作是一份員工工作，工作內容和個人尊嚴沒有關係，工作結束，各過各的生活誰也不羨慕誰。
再以立委帶著家人就任來說，西方社會上國會委員就任時，各種各樣的形式都有，當年西德綠黨選上國會議員，聲勢浩大的進入國會，更是耳目一新，造成轟動。美國國會議員當選也是要走進國會大廳，代表任重道遠，不要辜負選民所託。 美國總統當選走進白宮，都是著家人手牽手一路走進白宮 ，從來沒聽美國民眾說什麼雞犬升天的酸民酸語。
美國有部電影，「白宮第一管家」 (The Butler, 2013)，由影帝佛瑞斯特惠特克Forest Whitaker演出，描寫一位歷經七任美國總統，前後在白宮工作三十四年的白宮員工。電影中，主角作為白宮服務人員，親眼見到歷任總統在權力背後私人生活的形形色色，也看盡政治人生的起起落落，從車水馬龍到人去樓空，但他都不失專業工作的本份，兢兢業業，不卑不亢的在工作崗位完成任務，即使面對高高在上的總統之尊，他也沒有主僕的思維，而是以一個專業的角度，完成每天的工作，下班回家過著自己的人生和家庭生活。
隨著台灣社會民主開放，台灣的人權概念慢慢茁壯成長，但什麼是人的價值，什麼是人的尊嚴，還有很長的一段學習的路。例如日前台灣高鐵傳出員工罷工的事件，有年輕旅客公開表示支持罷工，但作為旅客如何支持的員工罷工? （一起罷工?）一個真正文明的國家應該是支持罷工的「權利」，更重要的是如果真的碰到罷工，旅客會自行處理替代方案，平靜的渡過罷工時期的不便和混亂，不會放話抱怨責難。
台灣的社會充滿了封建尊卑傳統，和各種施捨的廉價同情心，缺乏對人的平等價值和權利的深層思考，從幫立委撐傘的事件中，讓我們重新面對，怎麼定義自己的工作專業要求，和在世俗批判考驗中定義自己的工作價值。
＊作者為教師
