北醫盟主導智慧醫療整合 AI 大健康照護體系成形 助攻長照 3.0 制度升級 結盟空大建構人才與示範平台 回應超高齡社會照護轉型需求

台灣即將邁入超高齡社會，長照體系的結構性轉型刻不容緩。台北醫療聯盟近日攜手國立空中大學舉辦 AI 賦能與全齡照護人才培育高峰論壇，並完成跨產官學醫合作備忘錄簽署，正式啟動以 AI 與數位科技為核心的長照 3.0 人才培育與實證合作，展現政策與產業協力推動照護升級的具體行動。

北醫盟指出，未來長照服務必須從過度仰賴人力的模式，轉向以科技輔助 數據驅動 並以人為本的持續照護體系。此次合作將以 AI 大健康醫療示範中心為核心，整合智慧感測 資料分析 遠距醫療與數位照護應用，作為制度驗證與模式推廣的重要平台。

在實務應用上，相關技術將導入生理監測 行為分析與風險預警功能，協助醫療與照護端即時掌握長者健康狀態，提升預防醫學與照護安全性，同時減輕照護人力壓力。後續將逐步推廣至住宿型機構 日間照顧 社區據點及居家照護場域，擴大服務效益。

此次合作也結合醫院端 學界與產業能量，推動智慧醫療技術與照護制度的整合。北醫盟將發揮跨域整合平台角色，促進技術標準化 資料互通與制度銜接，協助智慧照護解決方案順利進入第一線場域。

在人力培育方面，北醫盟與空中大學將共同推動大健康訓練中心與專業證照制度，發展遠距課程與數位教材，培育具備臨床 科技與跨域合作能力的新世代照護人才，為長照 3.0 建立穩定的人才基礎。

北醫盟表示，未來將在健康台灣深耕計畫目標下，持續推動產官學醫協作，確保智慧醫療與全齡照護政策能夠有效落實，全面提升台灣照護體系的韌性與品質。