「桃園市106年度五一勞動節模範勞工表揚禮讚活動」今天在中壢區舉行，市長鄭文燦致詞表示，本次表揚大會以「桃園之星、勞工英雄」為主題，表揚300位勞工朋友，代表職場勞工模範，也期勉企業珍惜勞工付出，妥善照顧所有勞工，市府會持續致力維護勞工權益、保障勞工尊嚴，讓桃園成為好工作、好生活、好居住的城市。
鄭文燦說，桃園是全台產業聚落最完整的城市，約有100萬名受薪勞工，勞工是成長動力的根基，必須妥善保護，台灣若要繼續往前，就必須提升勞動權益保護意識，完善勞動保障法律，提高工會普及率，透過制度化協商完善勞動契約條款，落實勞工權益保障。
支持勞工教育訓練 桃園升格後推出新勞動政策
鄭文燦又說，桃園升格後，市府持續推出許多新勞動政策，包括規劃桃園勞工學苑，開課內容多元；也全力支持勞工教育訓練，匡列勞工教育訓練預算，持續辦理文康活動，調劑勞工身心。此外，位於市府行政園區的「桃園市勞工育樂中心」較為老舊，現有活動範圍狹小，市府決定另尋新址，興建勞工教育大樓，讓勞工朋友有更多舉辦教育課程、文康活動的方便場所。
鄭文燦指出，市府重視勞工權益，於前（104）年成立就業服務處，去（105）年成立勞動檢查處，進行企業勞動條件稽查，目前桃園市職業安全衞生勞動部分檢查工作，仍由勞動部職業安全衛生署北區中心負責，市府會持續與勞動部協商，將職業安全衞生勞動檢查工作移轉由市府執行，進一步確保勞工朋友職場環境。
鄭文燦提到，市府會落實職業災害預防工作，就吊掛作業等高職災風險項目，於平日落實設備檢查及意外演練；若不幸發生職災，也會第一時間前往勘查、慰問協助傷者及家屬，後續輔導職災勞工職務再設計，確保勞工康復後能順利重返職場。
鄭文燦進一步指出，目前六都中僅有台北市及高雄市成立「職業疾病認定委員會」，考量桃園製造產業眾多，市府會成立「職業疾病認定委員會」，保障勞工權益；另依現行《職業災害勞工保護法》規定，「職業疾病認定委員會」由學者專家組成，並未納入勞工代表，市府會正式發函勞動部建議修法，讓勞工代表可直接參與委員會，未修法前，將率先納入由工會、工商團體推薦之學者專家，參與職病認定。鄭市長強調，桃園市雖為六都升格最晚，但重視勞工權益，期待未來法規完善後，讓委員會能走得更遠，妥善處理勞工工安職病認定。 （相關報導： 戴奧辛蛋風暴》各縣市清查問題蛋品 桃園35家小吃、早餐店中標 ｜ 更多文章 ）
鄭文燦還說，社會住宅已陸續動工，預計保留7成供年輕受薪勞工申請，相信社會住宅將成為年輕勞工居住的新選項。
