為強化預防個案員警貪瀆因子，新北市政府警察局召開108年度「廉政細工專案深化作業討論會」，由副局長溫枝發主持，邀請前高等檢察署主任檢察官管高岳先生擔任與會委員，針對近期員警貪瀆個案，包括「過失洩密」、「假借款名義違背職務收受賄賂」及「利用職務上機會詐領民間捐贈款」3種態樣，研擬防治措施，並將成果公開揭示，藉由導入外部監督機制，發揮機先預防效能，以提升員警士氣，並兼顧保障民眾權益。
未來將積極落實該等措施 有效提升機關廉政工作效能
以往員警貪瀆案件不乏結構性、集團性犯罪，近年來，在新北市政府警察局各單位積極防治、查處作為下，違法的件數與人數差距逐漸拉近，有從共犯結構傾向於個人犯案之趨勢。
早期，民眾普遍認為員警廉潔評價偏低，但近年來，多項民調顯示警察人員清廉程度進步許多，以臺灣透明組織協會所進行廉政指標民意調查為例，受訪者對公務員清廉程度之評價，警察排名逐年上升，民眾對「警察」之清廉觀感有所改善，顯見警察風紀獲得有效控制。
為持續預防並減少個案員警貪瀆或洩密情形，特辦理此次討論會，會中提出多項防貪措施，未來將積極落實該等措施，有效提升機關廉政工作效能。
管高岳表示，預防公務員貪瀆最重要之因素，即由上而下落實清廉作為，由長官帶動部屬一起拒絕貪瀆誘因，將有效遏止外部人士不當饋贈財物或行賄等。會中達成諸多防弊共識，例如加強業務專案稽核、持續取締風紀誘因場所、明訂相關規範，及加強內控機制等。 （相關報導： 林靖宇觀點：臺灣政黨輪替背景下廉政監督的執行困境 ｜ 更多文章 ）
會議成果將置於機關網站作為廉政宣導原始素材，並供各界分享及交流，除顯示本局面對、處理問題的決心，更重視風險管理，藉由多元參與，發揮加乘效益，以利全民監督。
